Главная / Налоговые льготы и вычеты / Увольнение С Военной Службы После 20 Лет Выслуги

Увольнение С Военной Службы После 20 Лет Выслуги

Я попал в ту категорию военнослужащих, которым не положено жилье по соцнайму и военная ипотека, на весь период службы я должен быть обеспечен служебным жильем. Юрист в части мне объясняет, что служебная квартира площадью 56 кв.м. и на основании этого я обеспечен жилой площадью, но проживать в этом городе я не хочу. В данный момент я собираю документы для получения субсидии на приобретение жилья, субсидию будет выплачена не ранее 2022 года. При наличии данной квартиры могут ли меня уволить (контракт заканчивается в 2022 г. и продлевать мне его не хотят)? Заранее спасибо.

Подайте рапорт по команде в соответствии с абз.3, 12 п.1 ст.15 ФЗ «О статусе военнослужащих» Указанным военнослужащим, заключившим контракт о прохождении военной службы до 1 января 1998 года (за исключением курсантов военных образовательных учреждений профессионального образования), и совместно проживающим с ними членам их семей на первые пять лет военной службы предоставляются служебные жилые помещения или общежития. При продолжении военной службы свыше указанных сроков им предоставляются жилые помещения на общих основаниях. «Военнослужащим — гражданам, обеспечиваемым на весь срок военной службы служебными жилыми помещениями, по достижении общей продолжительности военной службы 20 лет и более, а при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями при общей продолжительности военной службы 10 лет и более предоставляются в собственность жилые помещения по избранному постоянному месту жительства в порядке, определяемом федеральными законами и иными нормативными правовыми актами. Военнослужащие — граждане, не указанные в настоящем абзаце, при увольнении с военной службы освобождают служебные жилые помещения в порядке, определяемом жилищным законодательством Российской Федерации»

Когда могут уволить военнослужащего и на какие выплаты и льготы можно рассчитывать

Увольнение военнослужащего возможно как по собственному желанию, так и по инициативе командования части или по обстоятельствам, которые вообще ни от кого не зависят: например, по возрасту, состоянию здоровья. Порядок действий напрямую зависит от причины, по которой расторгается контракт.

Если вас планируют уволить по пп. «в» п.2 ст. 51 ФЗ№53, но вы хотите остаться на службе, можно апеллировать смягчающими обстоятельствами перед комиссией, которая будет проводить расследование по факту проступка. Например, раскаяться и самостоятельно сообщить о совершенном проступке; доказать, что деяние совершено в состоянии аффекта или при стечении тяжелых семейных обстоятельств. Как правило, в таких случаях командиры и суды идут навстречу, и назначают более мягкое наказание – выговор, снижение в должности или звании (ст. 28.4 ФЗ №76-ФЗ).

Контракт расторгнут без вашего согласия, как только командир получит решение или постановление о привлечении к административной ответственности. Если же правонарушение только обнаружено сотрудниками ГИБДД, но дело еще не рассматривалось в суде, уволить вас нельзя.

Обратите внимание на формулировку «может быть досрочно уволен с военной службы». Могут расторгнуть контракт, а могут и отказать. Все зависит от серьезности ваших намерений. Недостаточно одного желания служить, например, в МВД. Сначала вам нужно получить документ о назначении на должность в указанном ведомстве, затем предоставить его вместе с рапортом командиру части. Об этом говорится и в п.42 Постановления Пленума ВС РФ от 29.05.2022 №8 «О практике применения судами…».

Срок службы менее 10 лет, ипотека оформлена до выхода в отставку. Полученные средства придется вернуть, могут дать рассрочку на 10 лет. Ипотечная программа меняется банком, долг погашается из собственных средств.
Срок службы более 10 лет, но менее 20 лет. Средства НИС сохраняются, как и прежние условия кредитования. Но остаток долга придется погашать самостоятельно.
Срок службы более 20 лет. Накопления можно использовать для погашения ипотеки, возвращать ничего не нужно. Недостающая часть средств вносится самостоятельно. Программа кредитования меняется, как и процентная ставка.
Срок службы менее 10 лет, деньгами еще не успели воспользоваться – их нужно вернуть. Если более 10, но менее 20 лет, средства можно направить на ипотеку только при увольнении по льготным основаниям.

Увольнение Офицера Со Службы После 20 Лет Какие Льготы

Также предусмотрено обеспечение санаторно курортным лечением и организованным отдыхом в санаториях, домах отдыха, пансионатах, детских оздоровительных лагерях, на турбазах Министерства обороны Российской Федерации. Военным пенсионерам возмещается стоимость проезда железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным за исключением такси транспортом на стационарное лечение в соответствии с заключением военно врачебной комиссии или в санаторно курортные и оздоровительные учреждения и обратно один раз в год.

Сотруднику, уволившемуся не по компрометирующим обстоятельствам например, по выслуге лет или на основании экспертизы признан непригодным к службе , положены социальные льготы пенсионерам в размере до пяти окладов. Не смогут рассчитывать на льготы для пенсионеров МВД те сотрудники, которые нарушили дисциплинарный режим, условия контракта, опорочили честь или были осуждены. Льгота по транспортному налогу равна льготе, получаемой обычным пенсионером не являющимся сотрудником МВД.

Пенсионерам — ветеранам войны в Афганистане предоставляются льготы по пенсионному обеспечению в соответствии с законодательством. В том числе изменились набор социальных льгот и перечень тех, кому они положены. Также действие этой льготы распространяется на лиц, находящихся на иждивении военных пенсионеров и проживающих совместно в военно медицинских учреждениях в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Материальное благополучие военных полностью зависит от размера довольствия, устанавливаемого государством. Даже незначительные законодательные поправки касательно объема и размера льгот, предоставляемых военнослужащим, могут вызвать существенные колебания во всей военной системе. По этой причине вполне закономерно, что военные пристально следят за изменениями правоведения, регулирующего вопросы оказываемых государством привилегий.

В Российской Федерации действуют льготы для военных пенсионеров. Распространяются льготы военным пенсионерам на прапорщиков и мичманов, офицеров, уволенных со службы по состоянию здоровья или по достижении определенного возраста в соответствии с Федеральным законом. Подавать такое заявление нужно начальнику структуры, где лицо проходило службу. Что касается транспортного налога, то на каждый регион устанавливается свой круг субъектов, имеющих право на льготу.

Если лицо отслужило 10 лет и более, увольняется со службы, в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, в последний год военной службы Минобороны РФ, если будет желание военнослужащего, выдается государственный жилищный сертификат на то, чтобы приобрести жилье на семью.

В случае увольнения военнослужащего по контракту, который отслужил менее 20 лет и уволен, в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе, по состоянию здоровья или из-за организационно-штатных мероприятий без права на пенсию, то в течение 1 года после увольнения за ним сохраняется выплата оклада по воинскому званию.

Военнослужащие, которые показали себя как добросовестные и ответственные люди, при увольнении имеют право на получение дополнительного вознаграждения. Постановление Правительства № 993, опубликованное в 2011 году, регламентирует размер как поощрительных премий, так и материальной помощи.

При достижении предельного возраста пребывания на службе.
По достижения окончания призыва и срока контракта.
По состоянию здоровью или вследствие тяжелого заболевания.
Вследствие окончания гражданства РФ, проходящего службу по контракту или по призыву.
В связи с приобретением гражданства иностранного государства.

Вследствие потери боевого звания.
Вступление в силу приговора суда об утрате у служащего права занимать должность в течение определенного времени.
Вследствие прекращения службы в период ее остановки.

при лишении звания;
при назначении судом лишения свободы за уголовные преступления (в том числе за деяния, совершённые по неосторожности);
при лишении свободы на условный срок;
при судебном запрете занимать воинские должности;
при переходе на службу в другие органы (например, в полицию, пожарную или таможенную службу);
при нарушении условий, оговорённых в контракте;
при отчислении из военных образовательных учреждений за дисциплинарные проступки и неуспеваемость;
при халатном и недобросовестном исполнении служебных обязанностей (согласно ФЗ под номером 76);
при утрате доверия (ФЗ номер 53, изданный в марте 1998 года).

Увольнение военнослужащих 20 лет выслуги

По смешанному стажу вы можете право получить на военную пенсию только если военной с увольняетесь службы по предельному возрасту в 45 лет наличии при 25 лет общего стажа, из которого не лет 12,5 менее должна быть военная служба. Ну а поторопились вы если тогда уволиться, то сейчас действительно будет пенсия только по достижении общего пенсионного общих, т. е. на возраста основаниях. Военная выслуга естественно общий в войдет трудовой стаж.

Держи! при Военнослужащим увольнении с военной службы по достижении предельного ими возраста пребывания на военной службе, здоровья состоянию или в связи с организационно-штатными выплачивается мероприятиями единовременное пособие, размер которого продолжительности от зависит военной службы (п. 3 ст. 23 Федерального закона N 76-ФЗ) :
— лет 10 менее — 5 окладов денежного содержания;
— от 10 до 15 лет — 10 денежного окладов содержания;
— от 15 до 10 лет — 15 окладов денежного лет;
— от 20 содержания и более — 20 окладов денежного содержания.
внимание Обратите: военнослужащим, награжденным в период прохождения службы военной государственным орденом или удостоенным званий почетных Союза ССР или РФ, размер пособия единовременного увеличивается на два оклада денежного Военнослужащий.

С 01 2012 января года в соответствии с приказом Министра 1818 обороны_2011 года все приказы по составу личному подписываются Министром обороны. Досрочное военной с увольнение службы возможно при наличии оснований соответствующих. Понятие увольнения по собственному желанию в силах Вооружённых отсутствует. Можно уволиться в связи с срока окончанием службы по контракту, по семейным обстоятельствам, по слачае (в болезни признания негодным к военной службе) , в проводимыми с связи организационно-штатными мероприятиями.. . Все перечислены основания в Федеральном законе «О воинской обязанности и службе военной» (статья 51). При наличии основания увольнения для с военной службы и подачи военнослужащим рапорта соответствующего. кадровая служба готовит представление и его направляет по команде. После издания приказа об поступления и увольнении в воинскую часть выписки из приказа об военнослужащий, увольнении в течение месяца должен быть всеми обеспечен положенными видами довольствия и исключён из личного списков состава части. так что зависит всё от того, как быстро ваши пройдут документы все инстанции. Окончание срока срок на контракта увольнения не влияет. Денежное довольствие и виды все довольствия рассчитают по день исключения из части списков.

Да, видать достала уже вас служба военная.
А может быть командиры-единоначальники.
лет в 20 Выслуга еще не является основанием для Однако. увольнения, если вам исполнилось 45 лет — уже это основание и для увольнения, и для пенсии получения.
Если вам еще нет 45-ти и вас у если еще не в край испорчены с начальством варианты, отношения тоже есть.
Эти варианты Федеральный в ст. 51 изложены закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и службе военной» (с изм. и доп. , с 01.01.2012)
Внимательно их Возможно. изучите, один из вариантов и можно будет Тогда.
использовать пишите рапорт, указывайте это ждите и основание решения.

Согласно действующему законодательству, служебная человека биография привязана к воинским званиям. Наиболее положение выгодное занимает высший офицерский состав. примеру, к Так, генералы армии и адмиралы флота, генерал, маршалы-полковники и адмиралы имеют право по пребывать закону на службе до 60 лет. Генерал-лейтенантам, адмиралам-вице, генерал-майорам и контр-адмиралам служить можно до 55 лет. Всего до 50 лет могут полковники служить и капитаны первого ранга. Для остальных же всех закон предусматривает, что выход на должен пенсию осуществляться не позже 45 лет.

При наличии выслуги 10 лет, военнослужащий будет обеспечен жильем, получит жилищный сертификат или оформит военную ипотеку на льготных условиях. Кроме того, на протяжении года после увольнения со службы, гражданин будет ежемесячно получать по одному окладу денежного содержания (для расчета используется оклад на момент ухода со службы).

Точный состав выплат, на которые может рассчитывать военнослужащий по ОШМ, будет указан в приказе командира части, и зависит от количества календарных и льготных лет выслуги. Проверить правильность расчета можно при ознакомлении с материалами личного дела.

вывести гражданина в распоряжение на срок до 6 месяцев – в этом случае за военнослужащим сохраняются все виды денежного довольствия, хотя его должность уже будет фактически сокращена;
перевести гражданина на вышестоящую или нижестоящую должность – такой вариант допускается только с согласия военнослужащего, выраженного в рапорте;
перевести служащего на равнозначную должность – в этом случае согласие гражданина не требуется, а судебная практика позволяет перевод даже в другую местность.

Это интересно: Удержание Проф Взносов Правильный Кэк

Обязанность уволить военнослужащего при ОШМ возникает только по истечении 6 месяцев с момента издания приказа о выводе его в распоряжение. Если командир откажет принимать такое решение, его действия можно оспорить через военную прокуратуру или суд. О порядке процедуры увольнения расскажем ниже.

Проведение ОШМ в военных структурах является обычной практикой и далеко не всегда влечет увольнение граждан со службы. Закон разделяет случаи, когда возможность увольнения будет зависеть от решения командования части, либо возникает обязанность прекратить контракт. При проведении ОШМ командование вправе использовать следующие варианты:

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

1 — В МО служат, и пенсию начисляют по выслуге лет, по смешанному стажу и выслуге и по инвалидности В НЕ ЗАВИСИМОСТИ ОТ ВЫСЛУГИ. В ПФРФ МО до 2001г не отчисляло, если не перечислили с 2001 — требуйте.
2 — В МО работают отчисления идут в ПФРФ и пенсию получают по возрасту (старости) и по инвалидности. см закон Внимание на стаж ДО 2001г при возрасте до 65 г. рождения по старым правилам (по трудовой книжке) и после 2001г.(по перечислениям в ПФРФ , при пенсии за выслугу отчислят по заявлению за период с 2001г).. См. (до 65 г рождения и позже) см.срочная служба в двойном размере. и см пост #90 Подсчет выслуги лет . и
. http://dialog.ust-kut.org/?2009/46/13462009.htm

При наличии инвалидности до истечения 3 мес после службы — никакой выслуги и стажа Вам не нужно http://base.garant.ru/100257/#300
Раздел III. Пенсия по инвалидности
Статья 19. Условия, определяющие право на пенсию по инвалидности
Право на пенсию по инвалидности имеют лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, ставшие инвалидами, если инвалидность наступила в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы.
Статья 22. Размеры пенсии
Пенсия по инвалидности лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, устанавливается в следующих размерах:
а) инвалидам вследствие военной травмы I и II групп — 85 процентов, III группы — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона;
б) инвалидам вследствие заболевания, полученного в период военной службы, I и II групп — 75 процентов, III группы — 30 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона.
————————————
Гражданская пенсия по инвалидности http://www.rospensioner.ru/guestbook/2.html
. инвалид 2-й группы.Решила выйти на работу.Как будет начисляться моя пенсия? На сколько она уменьшится?
Ответ: Ваша трудовая деятельность не повлияет на размер пенсии и ежемесячной денежной выплаты, установленной как инвалиду. Желаем успехов!

— Информация не полная. По сусекам искать выход нужно. — Бабка то на колобок наскребла по сусекам.
Может быть и наскребут и на пенсию, но на пособие от 15 лет это точно есть.
По какому основанию огр.годен. и какое основание льготной выслуги. Ск-ко лет на день увольнения.
Нет пенсии — если конечно за 16,5 — нет службы по призыву (стаж в двойном размере), обучения в ВУЗе (стаж в календарном за весь период обучения) и ему нет 45 лет.
Прочтите пр МО 350 -94г (в ред. Приказов Министра обороны РФ от 17.02.96 N 70, от 27.04.96 N 144, от 19.06.96 N 238)= положение к ППРФ №941 -93г
84. Военнослужащим, уволенным с военной службы без права на пенсию либо приобретшим право только на пенсию по инвалидности III группы, которые в установленном порядке признаны безработными, соответствующими центрами (бюро) службы занятости выплачивается пособие по безработице или стипендия при профессиональной переподготовке в порядке и размерах, установленных Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации». Право на получение ими пособия по безработице или стипендии по профессиональной переподготовке в зависимость от выплаты им пенсии по инвалидности III группы либо ежемесячного социального пособия или оклада по воинскому званию (статьи 87 и 88 настоящего Положения) законодательством не ставится.
85. Уволенным с военной службы военнослужащим и пенсионерам из числа военнослужащих, которые до истечения одного года со дня увольнения (пункт «б» статьи 28 настоящего Положения) признаны инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, имевших место в период прохождения военной службы, а также родителям, супругу и нетрудоспособным детям военнослужащих и пенсионеров из числа военнослужащих, умерших вследствие указанных причин в период прохождения военной службы или до истечения одного года со дня увольнения со службы, соответствующей страховой организацией выплачиваются страховые суммы по обязательному государственному личному страхованию военнослужащих в порядке и размерах, установленных постановлением Совета Министров — Правительства Российской Федерации от 5 апреля 1993 г. N 295 .
Военнослужащим, увольняемым с военной службы в связи с ранением, контузией, увечьем или заболеванием, связанными с исполнением обязанностей военной службы и исключающими возможность дальнейшего прохождения ими службы, наряду с единовременным пособием при увольнении, указанным в статье 83 настоящего Положения, соответствующей страховой организацией выплачивается дополнительно единовременное пособие, установленное пунктом 3 статьи 18 Закона Российской Федерации «О статусе военнослужащих».

РЕФЕРЕНТ: В связи с утратой силы Закона РФ от 22.01.93 N 4338-I, следует руководствоваться принятым взамен Федеральным законом от 27.05.98 N 76-ФЗ
87. Военнослужащим, уволенным с военной службы после 1 января 1993 г. по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно- штатными мероприятиями без права на пенсию за выслугу лет или по инвалидности, при наличии у них выслуги на военной службе от 15 до 20 календарных лет военным комиссариатом области по месту жительства уволенного военнослужащего назначается и выплачивается в течение пяти лет (с учетом абзаца второго статьи 90 настоящего Положения) ежемесячное социальное пособие в размере: за выслугу 15 календарных лет — 40 процентов и за каждый полный год этой выслуги сверх 15 лет — 3 процента окладов Денежного содержания (абзац первый статьи 130, абзацы второй и третий статьи 132 настоящего Положения).
В выслугу лет для назначения ежемесячного социального пособия засчитываются в календарном исчислении только военная служба при обстоятельствах, приведенных в пунктах «а», «з», «и», «л», «м», «н» статьи 18 настоящего Положения, и периоды необоснованного отстранения военнослужащих от службы, указанные в пунктах «р» и «т» этой статьи.
Выплата ежемесячного социального пособия производится в порядке, предусмотренном статьями 89-92, 131 и абзацем первым статьи 163 настоящего Положения.
88. Военнослужащим (кроме указанных в абзаце втором настоящей статьи), уволенным с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию за выслугу лет или по инвалидности и без права на ежемесячное социальное пособие (статья 87 настоящего Положения), сохраняется выплата оклада по воинскому званию в течение одного года .

Написание рапорта об увольнении из армии по состоянию здоровья предусматривает получение финансовых выплат, в том числе и единовременного пособия по непригодности к службе. Размеры такой компенсации зависят от стажа. В ряде случаев положена социальная пенсия.

Военнослужащие, уволенные в запас, вправе пользоваться значительными льготами в области пользования транспортом. В числе основных — возможность бесплатно путешествовать на поезде, судах, самолетах к местам отдыха и обратно — раз в год. Кроме того, если офицеру запаса требуется пройти стационарное лечение по заключению специальной комиссии, то его проезд к месту соответствующего медицинского учреждения также оплачивается государством.

Военнослужащий должен быть предупрежден командованием за шесть месяцев до прекращения контракта или достижения пенсионного возраста. Командир части обязан определить, будет ли уволен гражданин и на каких основаниях. Должно быть рассмотрено состояние здоровья, наличие претензий к исполнению обязанностей, обеспеченность жильем, личный настрой на продолжение службы, выслуга лет. После принятия окончательного решения об увольнении, послужные документы отправляются в кадровый отдел для расчета материальных выплат, положенных гражданину.

Рапорт должен быть написан в двух экземплярах, один из которых подается командиру и обязательно регистрируется в журнале в строевом отделе части. На самом рапорте проставляются данные регистрации и указывается дата подачи заявления. Второй экземпляр должен оставаться на руках у военного. Увольнение с военной службы по собственному желанию может занять достаточно большой промежуток времени.

3 вид выплаты — материальная помощь. Ее размер за год не должен быть меньше среднего оклада за месяц. Размер материальной помощи, как и размер премии, вычисляют, исходя из величины оклада и воинского звания служащего. Если за весь год военный не получал материальной помощи, выписка об этом должна быть приобщена к его личному делу.

Важным моментом во время прохождения службы является жилищный вопрос. Военнослужащие обеспечиваются на это время служебным жильём. А также могут получать компенсации, если это жильё снимается. Но, несомненно, главным моментом является получение жилищной субсидии или государственного сертификата. А также, получение жилья в порядке очереди.

К примеру, в заявлении можно указать: прощу рассмотреть вопрос о присвоении звания «Ветерана военной службы» на основании поданных документов. Если же будет составляться рапорт, который подается в кадровую службу воинской части, смысл будет следующим: Прощу возбудить ходатайство перед вышестоящим командованием о присвоении почетного звания.

При выплате пособия увольняемым военнослужащим, в том числе военнослужащим, направленным не на воинские должности, в расчет принимаются оклады по последней штатной воинской должности (должностные оклады), получаемые военнослужащими на день увольнения с военной службы, и оклады по воинскому званию. Военнослужащим, уволенным с военной службы непосредственно с воинской должности, за время исполнения которой выплачивался сохраненный в порядке, предусмотренном пунктом Приказа МО РФ № 2700 от 30 декабря 2011 г. оклад по ранее занимаемой воинской должности, выплата пособия при увольнении с военной службы производится из этого оклада.

Получается, что на величину пенсионной выплаты влияет не только размер среднемесячной заработной платы, но и длительность трудовой деятельности — доплаты к пенсии будут назначены мужчинам, отработавшим более 35 лет, и женщинам, трудящимся на протяжении 30 лет и более.

Выходное пособие при увольнении военнослужащих на пенсию определяется исходя из звания на дату ухода со службы и возраста. Если выслуга составила меньше двух десятков лет, то полагается 2 оклада, а при сроке более 20 лет — 7. При наличии наград к сумме прибавляется один оклад, а сиротам — еще 5.

Увольнение с военной службы может быть обжаловано, если военнослужащий не согласен с причинами и порядком проведения процедуры. Обжаловать приказ об увольнении можно в срок 3 месяцев. Подобные дела рассматриваются военными судами после принятия искового заявления. К основным нарушениям можно отнести увольнение служащего по контракту до выслуги лет без его согласия, до приобретения права на пенсионное обеспечение. Уволить со службы нельзя, если гражданин имеет выслугу более 10 лет и не обеспечен жилплощадью.

командир направляет рапорт в аттестационную комиссию;
комиссия осуществляет прием военнослужащего, изучает причины увольнения и в случае их обоснованности выдает заключение о том, что прекращение трудовых отношений допустимо;
составляется протокол решения комиссии, результат доносится служащему;
командующий утверждает приказ об увольнении.

Внеочередное зачисления в государственные высшие учебные заведения без необходимости сдачи отборочных экзаменов. Возможно если:
1. у гражданина имеется неоконченное образование в каком-либо ВУЗе страны;
2. имеется оконченное полное среднее образование.
Возможность внеочередного зачисления в среднеобразовательные учебные заведения.

Сроки увольнения с военной службы исчисляются с момента аттестации служащего по контракту или будущего пенсионера. За четыре месяца проводится стандартная аттестация, затем через месяц по результатам военнослужащий ставится в известность о решении командования. Происходит процедура личной беседы, на которую могут быть приглашены специалисты кадровой, экономической и юридической службы. Собеседование протоколируется, обсуждаются спорные моменты и выносится резюме об условиях прерывания контракта. Соблюдаются все формальности, затем протокол собеседования сохраняется в личном деле увольняемого в запас или отставку.

Это интересно: Могут Ли Судебные Пристава Отобрать Подаренную Квартиру

Если увольняемый не согласен с выводами собеседования, то он имеет право отобразить свое мнение в протоколе беседы. Основания для увольнения военнослужащего регламентированы законом и не подлежат иным толкованиям. Если возникает спорный момент, то рассмотрение проводится в гарнизонном военном суде или в досудебном разбирательстве. Законом допускается возможность увольнение с военной службы обжаловать в установленный срок.

Обратиться в пенсионный орган можно лично или переслать заявление и документы по почте. После проверки представленных документов, если с ними все в порядке, в течение десяти дней после подачи заявления (если необходимые документы представлены не позже 3 месяцев со дня, когда их затребовали) проводится назначение пенсионного пособия.

— Военнослужащим — гражданам при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями выплачивается единовременное пособие при общей продолжительности военной службы (абзац в редакции, введенной в действие с 15 ноября 2003 года Федеральным законом от 11 ноября 2003 года N 141-ФЗ, — см.

Если выслуга превысит 15 лет, помимо указанных льгот, будет установлена ежемесячная социальная выплата на пятилетний период.
На первый год размер выплаты составит 40% от оклада денежного содержания, а за каждый последующий календарный год происходит увеличение на 3%.

жилое помещение на весь состав семьи, жилищный сертификат, ЕДВ или военную ипотеку на льготных условиях;
право на ежегодную оплату санаторно-курортного лечения, а также на возмещение затрат на проезд к месту отдыха;
единовременную компенсацию, которая будет рассчитана исходя из звания и должности на момент увольнения;
если у гражданина имелись госнаграды за период военной службы, дополнительно выплачивается два оклада содержания;
выплачиваются премии за эффективное исполнение служебных обязанностей (размер выплаты будет определен приказом и составит не более 25% от месячного оклада);
назначается ежемесячное социальное пособие по правилам, указанным выше.

Увольнение С Военной Службы Выслуга Более 10 Лет

Принятие решения посвятить себя службе Отечеству ответственный шаг. Несение воинской службы требует максимальной отдачи, выдержки, физической подготовки, умения оперативно при необходимости принимать ответственные решения. Что может стать причиной отставки из вооруженных сил, какие выплаты при увольнении из армии – об этом и другом поговорим подробнее.

инвалидам I группы (как правило, 80-100 % потери трудоспособности, то есть человек, практически лишен возможности дальше работать для своего обеспечения) – 14 000 рублей;
инвалидам II группы – 7 000 рублей;
инвалидам III группы 2 800 рублей.

они покинули ряды вооруженных сил, лишившись воинского звания;
совершили преступление, за которое приговорены к лишению свободы, в том числе, когда за умышленные преступные действия (или по неосторожности) приговор условный;
курсанты военных училищ или высших учебных заведений военного профиля отчислены за неуспеваемость, нарушение дисциплины;
в законную силу вступил приговор суда, в соответствии с которым военнослужащего лишают права занимать воинские должности определенный промежуток времени;
уход из вооруженных сил связан с переходом на службу в другие военизированные органы;
со стороны увольняемого не выполнены условия контракта;
основанием увольнения стал отказ (или лишение) в допуске к государственной тайне;
не выдержали испытаний;
не соблюдали ограничений, нарушали запреты, касающиеся занятия другой оплачиваемой деятельностью, в том числе предпринимательством или использовали денежные средства, имущество воинской части в личных целях, не исполняли обязанности и прочие, оговоренные п.7 ст. 10, ст. 27.1 ФЗ № 76;
нарушали требования, предъявляемые к несению службы в органах ФСБ, государственной охране;
утратили доверие (в случаях, предусмотренных п.п. «д.1», «д.2» п. 1 ст. 51 ФЗ № 53);
не прошли в установленном порядке обследований на выявление в организме наркотических средств, психотропных веществ;
совершили административные правонарушения, связанные с употреблением психотропных веществ без назначения врача.

На практике, удовлетворение рапорта до истечения 6 месяцев реально, если у военнослужащего подходит предельный возраст пребывания на службе, либо командование заранее знает, что предложить другую должность по ОШМ будет невозможно. В этом случае рапорт рассматривается аттестационной комиссией, после чего происходит увольнение по приказу командира части.

Если Вы являетесь уволенным военнослужащим, считаете, что какие-то Ваши права при увольнении нарушены, обращайтесь за помощью в наше Адвокатское бюро «Кацайлиди и партнеры», которое работает с военными делами, касающимися нарушения прав военнослужащих. Как минимум Вы сможете рассчитывать на консультацию наших военных адвокатов, а далее будете принимать решение, защищать ли свои права или нет.

Увольнение С Военной Службы После 20 Лет Выслуги

полученный командиром рапорт направляется в аттестационную комиссию;
аттестационная комиссия обязана принять военнослужащего и провести совещание для выяснения причины и обстоятельств увольнения;
результатом заседания комиссии будет составленный протокол;
командир военнослужащего принимает окончательное решение относительно удовлетворения рапорта об увольнении.

Рекомендуется присутствовать на всех судебных заседаниях, а также настаивать на приглашение представителей воинской части для участия в рассмотрении заявления. Если исковые требования будут удовлетворены, то военнослужащий вправе рассчитывать на восстановление в службе, а также на компенсацию судебных издержек.

Под увольнением по окончанию контракта понимается истечение срока действия соглашения, по которому военнослужащий выполнял воинские обязанности. Законодательство предусматривает ряд случаев, при которых заключенный контракт может быть расторгнут до фактического истечения срока его действия.

полные данные военнослужащего;
содержательная часть, в которой указывается основание и причины для увольнения с ссылкой на нормативные правовые акты и документальное подтверждение;
информация о комиссариате, к которому привязан военнослужащий;
информация о годах выслуги;
информация о наличии жилой недвижимости;
требование выплатить полагающееся довольствие.

при переезде военнослужащего в другую местность, либо за пределы страны;
в случае если размер жалования недостаточный для полноценного обеспечения семьи;
если на иждивении военнослужащего есть несовершеннолетний ребенок, а второй родитель уклоняется от исполнения родительских обязанностей;
в связи с беременностью женщины-военнослужащей;
при наличии тяжело больного родственника, требующего постоянного ухода;
иные причины, предусмотренных законодательством.

Пенсионерам из числа военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, проходивших военную службу (службу) как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, в календарную выслугу лет в районах Крайнего Севера включается время военной службы (службы) в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, исходя из расчета — один год службы в этих местностях за девять месяцев службы в районах Крайнего Севера.

Выплата средств, дополняющих накопления для жилищного обеспечения (далее – дополнительные денежные средства), предусмотрена пунктом 3 части 1 и пунктом 1 части 2 статьи 4 Федерального закона от 20 августа 2004 г. № 117-ФЗ «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих» (далее – Федеральный закон).
Правила выплаты дополнительных денежных средств определены постановлением Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2005 г. № 686.
В Минобороны России порядок выплаты дополнительных денежных средств установлен приказом Министра обороны Российской Федерации от 24 апреля 2022 г. № 245 «Об утверждении порядка реализации накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих в Вооруженных Силах Российской Федерации» (далее – Порядок).
В соответствии с пунктом 61 Порядка дополнительные денежные средства выплачиваются участникам накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих (НИС), общая продолжительность военной службы которых составляет от 10 до 20 лет, увольняемым с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями;
После издания приказа об увольнении с военной службы участник НИС подает рапорт через воинскую часть (ответственное должностное лицо воинской части) в региональное управление жилищного обеспечения (РУЖО) на получение дополнительных денежных средств.
Участники НИС воинских частей, дислоцируемых на территории города Москвы и Московской области, направляют рапорт в первый отдел ФГКУ «Западрегионжилье».
К рапорту (заявлению) прилагаются следующие документы:
а) выписка из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним;
б) выписка из домовой (поквартирной) книги и копия финансового лицевого счета с места жительства участника НИС и всех членов его семьи;
в) копии паспорта гражданина Российской Федерации и всех членов его семьи (с отметками о регистрации по месту жительства или пребывания) и свидетельств о рождении детей, не достигших 14-летнего возраста;
г) справка о составе семьи участника НИС;
д) справка об общей продолжительности военной службы;
е) выписка из приказа об увольнении с военной службы (с указанием основания увольнения);
ж) письменное согласие участника НИС о возврате задолженности перед уполномоченным федеральным органом исполнительной власти либо квитанция о перечислении указанных средств на счет уполномоченного федерального органа исполнительной власти (при наличии задолженности перед уполномоченным федеральным органом).
В рапорте о выплате дополнительных денежных средств участник НИС указывает:
а) фамилию, имя, отчество, регистрационный номер участника НИС, почтовый адрес, контактный телефон;
б) сведения о том, что получатель дополнительных денежных средств не является нанимателем жилого помещения по договору социального найма либо членом семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма, а также собственником жилого помещения либо членом семьи собственника жилого помещения, за исключением жилых помещений, приобретенных с использованием целевых жилищных займов в соответствии с Федеральным законом;
в) получателя денежных средств и его платежные реквизиты;
г) обязательства об использовании дополнительных денежных средств в целях приобретения жилых помещений или жилого помещения в собственность или в иных целях, освобождении занимаемого служебного жилого помещения или иного жилого помещения специализированного жилищного фонда;
д) наименование и почтовый адрес финансового органа, в котором участник НИС состоял на финансовом обеспечении на день исключения его из списков личного состава воинской части по последнему месту военной службы.
Командование воинской части (ответственное должностное лицо воинской части) обязано в установленный срок выдать участнику НИС необходимые справки и выписки, сообщить почтовые адреса и наименования органа финансового обеспечения и регионального управления жилищного обеспечения, в которых состоит на обеспечении воинская часть, а также при необходимости заверить копии документов, которые прилагаются к заявлению (рапорту).

Закон РФ от 20.11.1990 N 340-1 (ред. от 27.11.2001, с изм. от 05.11.2002) «О государственных пенсиях в Российской Федерации» Статья 14. Пенсия в связи с работой на Крайнем Севере Пенсия в связи с работой на Крайнем Севере устанавливается: мужчинам — по достижении 55 лет и женщинам — по достижении 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и имеют общий трудовой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к районам Крайнего севера, пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, пенсия назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 10 Закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера применяется правило, установленное частью второй настоящей статьи.

Далее по НИС:
1) Увольнение с военной ипотекой необходимо рассматривать в каждом конкретном случае, так как последствия напрямую зависят от причины увольнения.
2) Основанием для исключения военнослужащего из реестра участников НИС является:
— увольнение его с военной службы;
— исключение его из списков личного состава воинской части в связи с его гибелью или смертью, признанием его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявлением его умершим;
— исполнение государством своих обязательств по обеспечению военнослужащего в период прохождения военной службы жилым помещением (за исключением жилого помещения специализированного жилищного фонда) иным предусмотренным нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации способом за счет средств федерального бюджета.

Это интересно: Как Узнать По Регистрационному Номеру Принято Какое Решение На Оплату Материнским Капиталом

К сожалению, Вы забыли указать дату окончания контракта, поэтому поясняю следующее: для выхода на пенсию срок службы в районах Крайнего Севера для всех категорий военнослужащих составляет 15 лет и более, а в местах, приравненных к КС — 20 лет.
Расчет «военной пенсии» производится исходя из календарных сроков прохождения службы в том или ином регионе Крайнего Севера или РКС. При этом учитываются все периоды нахождения военнослужащего в данных условиях. Также учитывается возраст и страховой стаж.

20 Лет Льготной Выслуги У Военнослужащих Что Положено При Увольнении

Материальное обеспечение военнослужащего не определяется только лишь заработной платой или начисленной пенсией. Практически на любой работе уставом организации предусмотрено поощрение в виде компенсационных выплат. Для солдат такие выплаты осуществляются при отчислении из списков части, то есть, при увольнении.

Справочно. Инструкция утверждена приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 сентября 2010 г. № 1280 «О предоставлении военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации жилых помещений по договору социального найма и служебных жилых помещений» (с посл. изм. от 21 марта 2013 г.).

Уважаемый пользователь портала по существу Вашего вопроса могу пояснить следующее, что в соответствии с ст. 16. п. 5. Права и социальные гарантии военнослужащих и членов их семей, указанные в пунктах 2 — 4 настоящей статьи, распространяются на офицеров, уволенных с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, а при общей продолжительности военной службы 25 лет и более вне зависимости от основания увольнения и на членов их семей, а также на прапорщиков и мичманов, уволенных с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более. При этом указанные граждане оплачивают путевки на санаторно-курортное лечение или организованный отдых в санаториях, домах отдыха, пансионатах, детских оздоровительных лагерях, на туристских базах федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, в размере 25 процентов, а члены их семей — 50 процентов стоимости путевки, установленной указанными федеральными органами исполнительной власти в соответствии с абзацем первым пункта 4 настоящей статьи.

Для Министерства обороны Российской Федерации порядок подачи такого рапорта установлен разделом X и приложением № 17 Порядка реализации накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих в Вооруженных Силах Российской Федерации, утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от 28 февраля 2013 г. № 166.

Но сроков законом действительно не установлено. Советую все же не торопиться и не дергаться-даже если начнете воевать за досрочное увольнение, то оно состоится как раз месяцев через 4-5. Так что нет смысла дергаться, все равно ДД выплатят в полном объеме. А на гражданке еще успеете поискать себе место с теми же деньгами и гарантиями.

Повышенная пенсия. Военная пенсия назначается при наличии 20-летней выслуги или общего 25-летнего стажа, причем не менее половины его должно приходиться на военную службу.
Помощь в решении жилищной проблемы. При выслуге более 10 лет уволенный военнослужащий обеспечивается жильем из фонда МО или жилищным сертификатом.
Возможность вернуться на прежнее место гражданской работы или в учебное учреждение в 3-месячный срок после увольнения с военной службы.
Преимущественное право при трудоустройстве по основной специальности.
Льготы в медицинском обслуживании.
Льготы при проезде в общественном транспорте.

утрата доверия в связи с участием в коммерческих структурах и занятии предпринимательством, непредоставлении данных о доходах, хранением денег или покупкой недвижимости за границей;
судебное решение в виде лишения свободы;
избрание в выборные властные органы на постоянной основе;
смена гражданства;
переход в ОВД, МЧС, органы исполнения наказаний или национальную гвардию.

своевременное уведомление военнослужащего;
оказание помощи (за счет средств МО) в освоении гражданской специальности, в переподготовке, обучении;
помощь в жилищном вопросе после увольнения;
содействие в трудоустройстве в пределах региона, где располагается военная часть;
выплата единовременных пособий с учетом выслуги по вышеуказанной методике начисления.

Вопрос об увольнении при завершении действия контракта может быть поставлен контрактником или командованием. Если инициатива исходит от контрактника, то он должен подать соответствующий рапорт. Когда инициатор — командование, возникает необходимость таких шагов:

наличие болезней, ограничение годности, подтвержденное медицинской комиссией;
проживание или выезд близких за границу;
религиозные убеждения, не позволяющие исполнять воинские обязанности;
материальная неудовлетворенность, невозможность обеспечения семьи;
смерть близких, приведшая к невозможности дальнейшей службы;
самостоятельное воспитание несовершеннолетних детей;
невозможность проявления своих профессиональных качеств на занимаемой должности и невозможность изменения должности;
семейные причины;
отсутствие социально-бытовых условий, предусмотренных контрактом.

С переходом к обычному образу жизни за гражданами сохраняются права закрепленные Конституцией РФ: на жизнь, свободное перемещение, обучение, добросовестный труд, получение вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей. На бывших военных и членов их семей также применяются меры правовой и социальной поддержки. Государственные федеральные и региональные структуры обязаны оказывать всяческую поддержку гражданам, уволившимся из рядов российской армии. Читайте также статью: → «Порядок начисления пособий женам военнослужащих по призыву».

Прежде всего военнослужащему необходимо пройти обследование и получить заключение о наличии и тяжести болезни. Военно-врачебная комиссия после обследования больного и получения результатов определяет связь между обнаруженным заболеванием и прохождением службы. Во врачебном заключении могут быть указаны следующие причины болезни:

Право ежегодного прохождения бесплатного лечения в подведомственных медучреждениях.
При военной службе сроком до 10 лет все военнослужащие, получившие увольнение в ряды запаса, сохраняют полное право на предоставление жилья из средств местного федерального бюджета.
Они обладают правом бесплатного переезда к новому месту жительства, а также на свободную перевозку домашних вещей при помощи железнодорожного контейнера, общий вес личных предметов не должен превышать 20 т.

В большинстве случаев военнослужащим может быть лицо, признанное годным к несению службы, однако войска бывают разные, как собственно и военные должности, поэтому при получении вердикта об ограничении здоровья, военнослужащий может и продолжить свою службу, но уже на другой должности в порядке перевода.

Стационарное (реже амбулаторное) лечение и освидетельствование на профессиональную пригодность.
Выдача заключения на основании сведений, отражённых в истории болезни.
Составление специального протокола при непригодности к дальнейшему несению службы.
Подача рапорта об увольнении вследствие нарушения здоровья.
Оформление документов об освобождении от должности.
Расторжение контракта с отметкой о причине разрыва.

Порядок увольнения военнослужащего с военной службы

Увольнение с военной службы солдат-призывников и солдат, заключивших договоры, различается по тому принципу, что если первые увольняются сразу по несколько человек дважды в год, то уход каждого солдата, который нанят по контракту, проводится индивидуально. И в отличие от ситуации со срочниками, здесь допускается увольнение военнослужащего по контракту, происходящее по собственному желанию.

для срочников – окончание срока воинской службы;
для обучающихся в военных образовательных учреждениях – окончание периода учёбы;
по состоянию здоровья, если соответствующее решение было принято специальным военным медицинским органом в период прохождения;
по факту потери доверия;
потерял своё воинское звание;
перестал являться гражданином Российской Федерации или же получил гражданство другой страны.

Период несения службы государству, который установлен законодательством и считается максимально разрешённым, составляет 20 лет. По прошествии которых происходит увольнение в запас. Причём подать рапорт о прекращении несения службы обязан сам рядовой или офицер. Сделать это необходимо в срок за полгода до дня выслуги. В течение этого времени будет собран необходимый пакет документов, а тот, кому светит увольнение из ВС РФ, успеет пройти медкомиссию для получения итоговых результатов и предъявлении их по месту дальнейшей регистрации его, как запасника.

На вопрос о том, реально ли увольнение военнослужащего по собственному желанию, нет чёткого ответа. По сути, уйти раньше окончания срока солдат может лишь в том случае, если он серьёзно провинился либо нарушил условия контракта и перестал быть нужным армии. Но определённые жизненные условия могут заставить его вернуться домой. Любой вопрос об увольнении с военной службы по собственному желанию должен решаться конкретно с руководством части или воинского подразделения. Существует ряд причин, которые могут показаться начальству, действительно, уважительными. Для увольнения военнослужащего по собственному желанию потребуется доказать необходимость этого комиссии, состоящей из руководства военного подразделения, кадровых и иных отделов.

Досрочное увольнение с военной службы чаще всего связано с невозможностью гражданина исполнять далее свой долг. Сюда же включается и несоответствие требованиям к солдату, а так же нарушение им различных правил несения воинских обязанностей. Увольнение с военной службы по этим причинам фактически перекрывает гражданину все возможности дальнейшего трудоустройства в силовые структуры и на руководящие должности:

Что Положено Военным После 20 Лет Выслуги

При официальном поступлении отставного военного на госслужбу производится зачет времени осуществления воинской деятельности в общий рабочий стаж, который учитывается при перерасчете единовременной премии за общую выслугу лет.
В первые года «жизни» кредита, погашаются только проценты, а основной долг гасится ближе к концу срока кредитования. Этот фактор при покупке квартиры по военной ипотеке нужно учитывать особо.

Здраствуйте у меня стаж мвд в календарном исчеслении 7 лет 8 месяцев 9 дней, стаж мо рф в календарном исчислении 10 лет 8 месяцев 27 дней + 2 года срочной службы в вооруженных силах рф. Подскажите сколько будет в итоге стаж в календарном и льготном исчислении?

Согласно п. 2 ст. 35 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе”, граждане, не проходившие военную службу, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования приобретают статус военнослужащих, проходящих военную службу по призыву.

При заключении контракта всем мужчинам и женщинам оформляется страховка, защищающая их здоровье и жизнь. При получении травм военный имеет право на получение страховой компенсации. Если же гражданин погиб во время несения службы, то выплаты полагаются его супругу, детям или родителям.
Сумма пособия будет разниться для военных разных должностей и званий, хотя порядок ее определения для всех будет одинаков. Также при увольнении лиц, имеющих советские или российские награды, воинская часть обязана дополнительно уплатить им надбавку в размере 1 оклада.

Порядок увольнения по окончанию контракта военнослужащего выслуга 20

По завершению периода, на который заключен контракт, военнослужащий исключается из состава вооруженных сил. Процедура отставки осуществляется одновременно с окончательным днем ведения службы, кроме случаев, при:Пребывании в декретном отпуске и в отпуске по уходу за малышом.Нахождении

Возможные ошибки кадровиков могут привести к серьезным осложнениям для работодателя и самого работника. Речь идет о возможном восстановлении уволенного лица на службе или о выплатах дополнительных сумм.Со стороны командования должны выполняться следующие действия, чтобы избежать нарушений:

Сбор информации и данных о прохождении гражданином службы, включая подтверждение всех периодов службы и информации о выслуге лет. Эти сведения требуется сообщить увольняющемуся лицу.
Проведение беседы с контрактником, основные моменты которой, документируются. Все участники разговора ставят личную подпись на документе по завершению общения. Документ приобщается к личному делу.

Оно являет собой ряд мероприятий (выплата пособий, активизация льгот). Разорвать отношения можно и до выхода на пенсию. Но большинство имеют своей целью уволиться так, чтобы сразу получить военную пенсию – только в этом случае они используют наибольший объем причитающихся им привилегий.

Данные периоды стандартные, однако, есть еще и другие, которые зависят от внешних факторов. К примеру, срок контрактной службы может быть ограничен предельным возрастом в 45 лет, а может составлять неопределенное число месяцев или лет.При наличии чрезвычайных обстоятельств, время действия контракта может исчисляться несколькими месяцами (до года).Последний день, указанный в соглашении, является датой, когда контрактника исключают из списков воинского подразделения, и он становится гражданским лицом. Процесс осуществляется в стандартной ситуации, однако бывают и исключения:

03 Апр 2022 lawurist7 41