Что Я Получу При Подписании Военного Контракта

Согласно ФЗ от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» статья 3 часть 2. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт, в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты: 1) подъемное пособие — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);

  • при зачислении в ряды армии из резерва;
  • во время учебы в военном образовательном заведении, не укладывающемся в один год;
  • после завершения учебы и распределения в часть, расположенную в этом регионе;
  • при переводе в другое учебное заведение или переезде учреждения;
  • после подготовки приказа на перевод к постоянному месту службы;
  • при переводе в подразделение родной части, базирующейся в соседнем районе;
  • после распределения военных инженеров, не связанных с командировкой;
  • для прохождения службы в следственных участках гарнизона.

Имеем ли мы право на подъемное пособие? Мой муж является военнослужащим заключивший контракт, прописка при части у него постоянная, прослужил по контракту 1,6 года. Я являюсь его супругой, приехала с ребенком, так как ребенку 7 лет, и она пойдет в школу, мы сделали временную прописку. Временная прописка у меня и у ребенка. Имеем ли мы право на получение подъемного пособия.

На новом месте службы военные и их семьи бесплатно обеспечиваются служебным жильем в срок, не превышающий 3 месяцев. Многодетным семьям, в которых воспитывается 3 и более ребенка, служебная квартира предоставляется в первоочередном порядке. На данный вид жилья не предоставляется права собственности, и военнослужащие обязаны его покинуть после окончания контракта или при переводе на службу в другой регион.

Если Вы соответствуете условиям, указанным в п. 3 ст. 13 Федерального закона «О статусе военнослужащих» и приказе Минобороны РФ от 30 июня 2006 г. N 200, тогда обратитесь к руководству воинской части с рапортом о том, что Вы просите ходатайства перед вышестоящим командованием о выплате подъемного пособия на Вас и на членов семьи. К рапорту приложите копию приказа о зачислении в списки личного состава в/части; справку о составе семьи; копию паспорта с отметкой о регистрации по месту жительства; свидетельство о рождении, выписку из домовой книги. В случае необоснованного отказа обжалуйте в военную прокуратуру и в судебном порядке.

При подписании контракта военнослужащим какие выплаты положены

При переезде военнослужащих, которые имеют семью, поднимается вопрос о том, будут ли его родные ехать в другой город с ним. Как мы уже выяснили, на каждого члена семьи, переехавшего вместе с человеком, полагается 25% от суммы оклада. Эту надбавку военный сможет получить на таких родственников:

Контрактник имеет право на получение пенсии после выслуги в 20 и более лет. Ему дается право на различные социальные гарантии для учебы в учреждениях Министерства образования и преимущественное право на поступление в них после увольнения. Государство гарантирует человеку различные компенсации социального характера при вооруженных конфликтах и во время чрезвычайного положения.

Проблема в том, что, если вы не состояли в запасе на дату заключения контракта, то подъемное пособие вам в соответствие с законом не положено, а вы не состояли по всей видимости, так как военную службу до этого не проходили. Можете оспорить норму закона в суде.

Из контекста указанной нормы следует (напрямую это в законе не прописано), что по окладу по новому месту службы. Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» Статья 3. Отдельные выплаты военнослужащим 2. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт, в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты: 1) подъемное пособие — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);

Если выбрана служба по контракту, выплаты, положенные военнослужащим в этом случае, состоят из месячной зарплаты, сумма которой зависит от занимаемой человеком должности, оклада, соответствующего присвоенному контрактнику званию, и разнообразных ежемесячных выплат или других доплат.

При Подписании Первого Контракта

  • военнослужащие, поступившие на службу из запаса;
  • переезжающим на новое место службы в другой населенный пункт, либо поступающие на контракт;
  • зачисленным в военное профессиональное образовательное заведение или высшую военную образовательную организацию, срок обучения в которой составляет более одного года;
  • следующим к новому месту службы в связи с перебазированием воинской части.

Юрист части утверждает, что по логике статьи пособие положено только Военнослужащим, принятым на военную службу по контракту на должности солдат, матросов, сержантов и старшин и При последующих заключениях новых контрактов этими в/сл.В ст 255 категория в/сл не указана значит эта статья к офицерам и прапорщикам не относится.
Вопрос как быть и что можно сделать? Действительно ли эта статья к офицерам и прапорщикам не относится?

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт, в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты:
1) подъемное пособие — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);

Если в непосредственной близости к воинской части нет возможности найти подходящее жилье, то командир части обязан заселить прибывшего военнослужащего в ближайшем населенном пункте. В этом случае положение о выплате подъемных средств действует в полной мере.

Если в течение срока испытания командирами начальниками будет установлено, что военнослужащий не соответствует требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, он признается командиром начальником воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы направляется для прохождения военной службы по призыву по основаниям, установленным настоящим Федеральным законом.

257. Слушателям, не имеющим воинских званий офицеров, и курсантам военных образовательных учреждений профессионального образования (из числа граждан, не проходивших военную службу, а также поступившим на обучение в период прохождения военной службы по призыву или из запаса) единовременное пособие при заключении контракта выплачивается в размере двух окладов денежного содержания.

255. При последующих заключениях новых контрактов единовременное пособие подлежит выплате в размере одного, двух или пяти окладов денежного содержания в зависимости от срока, на который заключены новые контракты, — на три, пять или десять лет соответственно.

254. Военнослужащим, принятым на военную службу по контракту на должности солдат, матросов, сержантов и старшин, назначенным и вступившим в исполнение обязанностей по воинской должности, выдержавшим испытание, выплачивается единовременное пособие при заключении контракта в размере оклада денежного содержания.

258. При досрочном увольнении военнослужащего с военной службы в связи с лишением его воинского звания, вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы, в том числе условно, невыполнением им условий контракта, а также в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока, выплаченное ему единовременное пособие подлежит взысканию в сумме, исчисленной пропорционально времени, оставшемуся до окончания срока контракта, исходя из окладов денежного содержания, установленных на день увольнения.

Выплаты при подписании контракта на военную службу

255. При последующих заключениях новых контрактов единовременное пособие подлежит выплате в размере одного, двух или пяти окладов денежного содержания в зависимости от срока, на который заключены новые контракты — на три, пять или десять лет соответственно.

В соответствии с пунктом 254 приказа Министра обороны Российской Федерации от 30 июня 2006 года № 200 “Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации” (далее — Порядок), военнослужащим, принятым на военную службу по контракту на должности солдат, матросов, сержантов и старшин, назначенным и вступившим в исполнение обязанностей по воинской должности, выдержавшим испытание, выплачивается единовременное пособие при заключении контракта в размере оклада денежного содержания.

Здравствуйте, интересует такой вопрос, заключил 1 контракт в сентябре 2022, знал что положены подъемные сказали что не положено, так как устраивался не через военкомат, а на прямую без отношение и т.д. Сейчас отслужил 11 месяцев и не получал не какие доп.выплаты кроме мат.помощи ежегодной которая предоставляется всем в/с раз в год, служи в бывших ВВ сейчас Нац.Гвардия могут ли мне и положено ли выплата подъемных или иных выплат при заключения первого контракта?Заранее спасибо

Существенное отличие повседневной жизни контрактника от гражданского лица заключается в пребывании под постоянным подчинением. Распределение для прохождения военной службы может ожидать военнослужащего не только в начале его карьеры, но и посередине жизненного пути, причем такое распределение оформлено приказом, а приказы в армии, как известно, не обсуждаются.

Параллельно оформляется справка о составе семьи. Оформляет её либо отдел кадров, либо иное уполномоченное подразделение. В справке указывается: место откуда прибыла семья, количество и сколько лет детям, наличие иждивенцев, детей – инвалидов, семейное положение и срок прибытия.

Подъемные При Подписании Первого Контракта В Армии

Ответ: Порядок и условия выплаты единовременного пособия на оздоровление военнослужащим определен Положением о порядке и условиях выплаты единовременного пособия на оздоровление военнослужащим Вооруженных Сил, утвержденным приказом Министра обороны Республики Беларусь от 30 ноября г.

Правомерно ли это, ведь в прошлом году я указанные выплаты не получал? Ответ: В соответствии с Положением о порядке и условиях выплаты единовременного пособия на оздоровление военнослужащим Вооруженных Сил и Положением о порядке и условиях оказания материальной помощи военнослужащим Вооруженных Сил, утвержденными приказом Министра обороны Республики Беларусь от 30 ноября г. Поскольку в истекшем году Вы не обратились в установленном порядке за получением указанных выплат, право на их получение в текущем году Вы не имеете.

При отсутствии правопреемника граждане, работавшие в воинских частях организациях Вооруженных Сил, за справками о фактическом заработке должны обращаться в Центральный архив Министерства обороны Республики Беларусь далее — Центральный архив по адресу: , г. Минск, ул. Кулешова, 1а. При отсутствии документов в Центральном архиве граждане, работавшие в воинских частях организациях до 1 мая г.

Это интересно:  Какие пособия положины если ребенок радился в 2022

Порядок подтверждения заработка решением суда разработан Верховным Судом Республики Беларусь по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь письмо Верховного Суда Республики Беларусь от При разрешении вопроса в отношении размера заработной платы для расчета пенсии, суд вправе принять во внимание любые средства доказывания, предусмотренные гражданским процессуальным законодательством.

Если Вы были привлечены к административной ответственности за нарушение Правил дорожного движения на личном автомобиле, то ежемесячной премии Вы лишены не будете, поскольку совершенное административное правонарушение не связано с исполнением Вами обязанностей военной службы.

  1. Если все переехали одномоментно, то расчёт всех выплат осуществляется, исходя из оклада военного по предыдущему месту пребывания.
  2. Если сопровождающие по любым причинам переехали позже, то расчёт будет произведён из расчёта текущего оклада на момент их прибытия.
  1. При несении службы по призыву – оклад по должности плюс допвыплаты.
  2. Помимо оклада к гарантированным дополнительным выплатам относятся:
  3. За срок военной службы — 2-5 лет – 10%, далее плюс 5% за каждые пять лет, но не более 40%.
  4. За степень квалификации — зависит от уровня квалификации, всего их 4, от третьего класса (надбавка – 5%) до класса мастера (надбавка – 30%).
  5. За особые условия труда — зависит от конкретных условий и может доходить до объёма месячного денежного довольствия.
  6. Надбавка за допуск к сведениям, составляющим гостайну — зависит от уровня секретности, максимум 65% оклада.
  7. За выполнение особо важных и сложных заданий, связанных с угрозой жизни и здоровью — зависит от сложности поставленных задач и может достигать должностного денежного содержания.
  8. За высокие служебные достижения — не более должного оклада.
  9. Единоразовая надбавка единожды за год — один оклад.

Параллельно оформляется справка о составе семьи. Оформляет её либо отдел кадров, либо иное уполномоченное подразделение. В справке указывается: место откуда прибыла семья, количество и сколько лет детям, наличие иждивенцев, детей – инвалидов, семейное положение и срок прибытия.

  1. Компенсации стоимости билетов к месту отпуска и обратно при проживании на Севере и аналогичных районах один раз за год.
  2. Продовольственное обеспечение для прохождения службы за границей или в неблагоприятных местностях и как основное питание.
  3. Обеспечение жильём либо получение компенсации за наем жилплощади.
  4. Выплата военнослужащим на приобретение жилья по истечении двадцати лет в армии.
  5. Выплата по военной ипотеке на покупку жилья.
  6. Бесплатный проезд на место постоянного жительства после выхода на пенсию.
  7. Подъёмное пособие для военнослужащих.
  8. Единовременной выплаты военнослужащим после увольнения со службы в армии.
  9. Иные дополнительные выплаты военнослужащим.

Помимо этого, переезжающим положена выплата суточных за каждый день пребывания в пути при переезде к новому месту службы. Однако сумма их невелика, всего 100 рублей на человека в сутки. Расчёт производится аналогичным образом, как и при командировках. Положены суточные каждому из переезжающих.

Что положено при заключении контракта

Вполне возможно. Российской Федерации. Ответственность за несвоевременную уплату алиментов 1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением. 2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной второй процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки. Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой. Статья 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. 3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Граждане, прибывшие к месту службы по контракту в праве получить служебное жилье на себя и свою семью. Закон предусматривает, что произойти это должно не позже трех месяцев с момента переезда на новое место работы. Квартира или дом предоставляются в том же населенном пункте, где и воинская часть.

Подъемное пособие военнослужащему положено в размере одного оклада денежного содержания и по одной четвертой оклада на каждого члена семьи, переехавшего на новое место вместе с ним. ПП на членов семьи можно получить только после их регистрации по новому месту военной службы главы семьи .

В настоящее время профессия военнослужащего приобретает все больший спрос среди молодых людей. Вероятно, это связано с более стабильным финансовым положением после завершения учебы и распределением к месту работы. Заключив контракт, контрактник может претендовать на получение ряда льгот. К таковым относится выплата подъемного пособия при переезде на новое место службы. В статье расскажем какой размер и как получить подъемное пособие военнослужащему и его семье в 2022 году.

  • Человека отправляют в образовательное учреждение профессионального образования, которое находится в другом городе или населенном пункте, из-за чего ему необходимо переезжать. Выплата будет начислена в том случае, если срок обучения больше одного года;
  • Военнослужащий проходил курс подготовки в образовательном учреждении, которое расположено в городе или населенном пункте по месту его жительства, но по каким-либо причинам ему пришлось поменять учебное заведение;
  • Вывод человека из резерва и перевод в ряды армии России. Если военный какое-то время находился в резерве и мог проживать со своей семьей в любом городе, после призыва в действующий актив армии РФ ему нужно переезжать;
  • Военнослужащий завершил образовательный курс, и его переводят в воинскую часть, которая находится в другом городе или населенном пункте;
  • Человека перевили из одной воинской части в другую, которая территориально находится далеко от места его жительства.

Выплаты при подписании контракта на военную службу

Но большая половина информации, интересующей гражданина в разрезе выплаты подъёмного пособия, содержится в Порядке обеспечения денежным довольствием военнослужащих вооружённых сил. Казённый язык юридических бумаг понять зачастую неподготовленному человеку довольно сложно.

Отличия военной службы от гражданской работы заметны с первого взгляда. Ненормированный рабочий день, периодическая смена постоянного места жительства, небезопасные командировки. Поддержка государства заметно возросла и расширилась. Вместе с новыми вооружениями применили индивидуальный подход, обеспечивающий материальную поддержку, включая членов семьи военнослужащего. Расширена категория льгот, заметно увеличены оклады. Передислокация к новому месту связана с денежной надбавкой, призванной частично компенсировать затраты. Рассчитывать на выплаты подъемного пособия военнослужащим нужно при определенных обстоятельствах, соблюдая порядок оформления, прописанный в законодательных актах.

  • контрактникам, отправленным на обучение, срок которого менее 12 месяцев;
  • завершившим образование и вернувшимся на прежнее место службы;
  • направленным в часть без определения должности;
  • оставшимся после учебы в месте дислокации ВУЗа (за исключением близких, если они переехали после получения диплома);
  • занимающим офицерские посты, но находящимся на службе по призыву;
  • прибывшим в иные населенные пункты вместе с частью, которую должны расформировать;
  • временно проживающим после прибытия в новую часть в соседнем с ней населенном пункте (из-за отсутствия условий на месте), но затем в силу изменившихся обстоятельств перебравшиеся к месту дислокации;
  • морякам после назначения в экипаж судна, которое еще только строится, при переводе их к месту формирования или в пункт подготовки;
  • уволенным с должностей после того, как военное судно было передано на консервацию, а экипаж расформирован.
  • при заключении контракта назначаются на те или иные должности либо были зачислены в ведомственные учебные учреждения;
  • направлены в армию РФ после получения диплома;
  • являются учащимися в военных ВУЗах и служащие по контракту, при переводе в другое учебное заведение, расположенное в ином населенном пункте;
  • откомандированы в зарубежные представительства МО РФ

Как уже упоминалось выше, все основные или дополнительные выплаты военнослужащим начисляются лишь после написания рапорта. Если военнослужащий планирует переезжать без родственников, ему достаточно предоставить копию своего паспорта или военный билет. Если же родные военного переезжают вместе с ним, нужно подготовить документы на членов семьи военнослужащего:

Когда ячейка общества переезжает или возвращается из-за границ страны, а её место проживания на территории Российской Федерации не изменяется, то вместо информации о регистрации предоставляются бумаги, информирующие о днях перемещения через государственную границу.

Порядок увольнения с военной службы по окончанию контракта

  1. Федеральный закон № 53 «О воинской обязанности» от 1998 года. Это является основным законом для российского человека и иностранцы. В разделе 7 описан порядок увольнения с военной службы.
  2. Указ Президента России №1237 от 1999 года, где описаны основные вопросы при прохождении военной службы. По вопросу об увольнении – статья 34.
  3. Федеральный закон О статусе военнослужащего от 1998 года. Здесь регламентируются права и свободы такого гражданина и обязательства его. По поводу увольнения можно обратиться к статье 23.
  4. Приказ Министерства обороны России от 2002 года об организации службы прапорщиками и офицерами. Определен порядок увольнения в пунктах 22, 23 и 25.
  • лишение воинского звания;
  • возбуждение уголовного дела по отношению к военнослужащему;
  • штатные мероприятия;
  • при переходе на другую службу;
  • при невыполнении условий контракта;
  • при отсутствии допуска к гостайне;
  • при назначении срока в случае неумышленного преступления;
  • нарушение обязательств в соответствии со статьей 10 и 27.1 Федерального закона;
  • перевод на гражданскую ФС;
  • уход по собственному желанию;
  • изменение гражданства.
  • при заключении медицинского характера о невозможности прохождения военной службы;
  • при назначении человека членом Совета Федерации или если он станет депутатом;
  • смерть близких родственников;
  • при вступлении в права должностного лица или если гражданин стал судьей;
  • при наличии иных уважительных причин, признанных вескими для увольнения при подаче рапорта.
  • в запас, когда человек отправляется по достижению им предельного возраста на пенсию, то есть он признается негодным к прохождению таковой службы;
  • в отставку, например, если превышен максимальный возраст для человека, трудоустроенного как военнослужащий;
  • по окончанию срока действия срочной службы или по контракту, если нет иной причины для процесса увольнения;
  • при признании негодным человека по медицинским показаниям, определяется это внутренней комиссией или ВВК;
  • при лишении воинского звания, часто такое происходит при уголовной ответственности;
  • при утрате доверия человека, который принимал военнослужащего на работу, это возможно сделать при не подаче документации, при осуществлении коммерческой деятельности, при хранении денег в иностранном кредитном учреждении;
  • при уголовной ответственности или при лишении свободы;
  • в случае отчисления из профессионального учреждения высшего образования;
  • при наличии запрета со стороны суда, который запрещает заниматься военной деятельностью;
  • в случае избрания военнослужащего депутатом;
  • в случае приостановления военной службы;
  • если гражданин сменит гражданство.
  • подать рапорт за месяц до увольнения;
  • сообщить вышестоящему руководству;
  • пройти медкомиссию;
  • предоставить полный пакет документов;
  • по окончанию получить приказ, подписать его;
  • получить расчет;
  • получить трудовую книжку.
Это интересно:  Сертификат на жилье для ветеранов боевых действий на сахалине

Сколько служат военные по контракту в армии сейчас

Длительность прохождения службы контрактниками зависит в первую очередь от условий заключения самого контракта. Сколько служат российские военнослужащие по контракту в армии регулируется благодаря Указу Президента РФ 1237. Срок действия и порядок подписания первого контракта установлен статьей №8 этого документа, следующего – ст. №9.

Первоначально минимальный период, на который заключался первый военный контракт, составлял 3 года. Через некоторое время Указом Президента РФ эти сроки были немного скорректированы. Сегодня каждый желающий служить в армии свой первый контракт вправе подписать на 2-3 года.

Государству выгодно заключение военных контрактов с образованными российскими гражданами. Благодаря высокой профессиональной подготовке, полученной за 5 лет в ВУЗе, они быстрее проходят адаптацию к армейской деятельности, понимают суть предъявляемых к ним требований, способны в кратчайшие сроки принимать правильные решения для выхода из сложных ситуаций.

Студенты, которые не желают связывать свою профессиональную деятельность с армией, не подписывают военный контракт в ВУЗе (при наличии военной кафедры). Но согласно действующему российскому законодательству после получения диплома они призываются в армию на срочную службу, период прохождения которой на сегодняшний день составляет 1 год.

  • Военнослужащий достиг предельной возрастной категории, позволяющей по закону служить в войсках (для солдат, сержантов – 50 лет (для женщин – 45 лет), младших офицеров – 55 лет (для женщин – 50 лет));
  • По уважительным объективным причинам: личным обстоятельствам, резкому ухудшению здоровья, появлению судимости и пр.

Подписание контракта на военную службу

Основными причинами для отказа в поступлении на контрактную службу обычно становится несоответствие соискателя медицинским и профессиональным требованиям, а также отсутствие вакантных мест. Никогда не принимают на контрактную службу в российской армии лиц, имеющих судимость, даже погашенную, или находящихся под следствием.

На первый взгляд Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» , а именно статья 34 пункт 5 по этому случаю четко определяет, что с судимостью поступить на военную службу по контракту невозможно. Но не стоит все принимать так существенно, ведь законодатель в этом пункте закона пишет следующее, что контракт не может быть заключен:

Медицинское освидетельствование – первое, что проходят для выявления годности к несению службы. Контракт будет заключен только с теми девушками, которым присвоены категории А (полная пригодность к службе) или Б (незначительные ограничения). По составу врачей медкомиссия и порядок ее прохождения мало чем отличаются от таковой для сильного пола. Единственное, женщинам необходимо пройти врача-гинеколога. Неизменный врачебный состав включает в себя:

Ежели судимость у вас погашена или снята, к примеру, был штраф и, соответственно, через год после его оплаты с вас снимается судимость, то устроиться на контракт возможно, но тут нужно, чтобы командир части куда вы идете служить на выданном вам отношении написал, что он ознакомлен с вашим уголовным прошлым и не возражает против вашего устройства на контракт. Только с такой резолюцией у вас есть возможность устроиться на военную службу по контракту с судимостью в ВС РФ (не стоит путать с ВВ МВД туда вас не возьмут 100%, даже если у вас был штраф)

Большое значение имеет уровень физической подготовки будущего контрактника. Он должен обязательно соответствовать нормативам, которые установлены НФП-2022 . При этом оцениваются такие физические качества соискателя, как сила, выносливость, и скорость. Для проверки физической подготовки предусмотрены специальные тесты, включающие в себя выполнение одного упражнения по каждому из необходимых физических качеств.

  • выслугу лет,
  • квалификацию,
  • работу со сведениями, являющимися государственной тайной,
  • особые условия несения военной службы,
  • риск жизнью и здоровьем,
  • значительные достижения в службе,
  • хороший уровень физподготовки, знание языков.

Прежде всего, необходимо определиться с родом войск, в которых вы бы хотели работать. Служившие чаще всего поступают в те же войска по классу. Окончательный выбор происходит в части, куда вы подадите документы. Кандидатов, подходящих части по профилю, определяют по критериям:

  • занятия на различных тренажерах, как правило, в соответствии с вашей воинской должностью;
  • физическая подготовка включает в себя выполнение мероприятий утренней физической зарядки, а также спортивно-массовая работа с личным составом, и в ходе самостоятельных тренировок военнослужащих по контракту (благо время на это предостаточно);
  • тактическая подготовка во время которой «контрактник»:
  1. Научится правильно действовать в бою
  2. Изучит что такое Бой и из чего он состоит (удар, огонь, маневр).
  3. Узнает основные требования предъявляемые к современному общевойскового бою
  4. Научится правильно передвигаться на поле боя узнает приемы и способы
  5. Военнослужащему по контракту покажут способы добычи воды, как ее обеззаразить, а также как развести костер с любых условиях обстановки.
  6. Ну и, конечно же, ознакомится с вооружением и военной техникой, состоящей на вооружении ВС РФ;
  • выполнение практических стрельб из автомата Калашникова АК-74;
  • метание учебных и боевых гранат;
  • ну и, конечно, одно из самых запоминающихся моментов это «обкатка танком»

Несомненным плюсом контрактной службы является то, что армия комплектуется профессионалами, и несколько сократившись численно, не теряет при этом в боеспособности. С другой стороны, затраты на такую армию увеличиваются, поскольку теперь ряд хозяйственных работ (например, наряды по столовой) в большинстве случаев выполняют не военнослужащие, а гражданский персонал.

Потому что люди с высшим образованием более ответственны, грамотны, легко обучаются и более приспособлены к работе в часто меняющихся условиях. Требования к потенциальным контрактникам аналогичные, как и во всех прочих случаях: подходящий возраст, хорошее состояние здоровья, успешная сдача нормативов, прохождение психологических и других тестов, а также полное отсутствие проблем с законом в прошлом и настоящем.

Служба по контракту в армии: условия, зарплата 2022

Гражданин, решивший служить по контракту, должен обратиться в местный пункт отбора контрактников, где он получит подробную консультацию по всем вопросам, связанным с поступлением на военную службу и ее прохождением. Здесь же определяются возможные военные должности для обратившегося и оформляется соответствующая рекомендация для предоставления в военный комиссариат (ВК).

Далее будущий военнослужащий должен с паспортом подать заявление в местный отдел ВК. Оно рассматривается начальником, после чего назначаются мероприятия, позволяющие определить уровень подготовки и медицинское состояние претендента. После их прохождения принимается решение о возможности военной службы для данного гражданина.

Очень значимо то, что граждане призывного возраста имеют выбор: проходить добровольную или обязательную службу. Многими контрактниками служба признается выгодной, поскольку она позволяет получить стабильность, многочисленные привилегии, льготы, а также избежать безработицы. Наемники более свободны в службе и перемещении: если срочники имеют множество ограничений, то современная служба по контракту сравнима с обычной работой.

Успешно прошедшему все испытания человеку выписывается военный билет, с ним заключается контракт, после чего его направляют в военно-учебную часть для прохождения интенсивной общевойсковой подготовки, во время которой командованием изучаются личные, физические и профессиональные качества контрактника, а также его способность к лидерству. По окончании учебы он отправляется на место основной службы.

  • обеспечение жильем на период службы, жилищные сертификаты, военная ипотека (подробнее см.: «Как получить жилищный сертификат для военнослужащих?» и «Военная ипотека: как купить квартиру? Условия получения»);
  • преимущества при поступлении в вузы и средне-профессиональные учебные заведения;
  • бесплатное медицинское обслуживание в военно-лечебных учреждениях;
  • обеспечение продовольствием и одеждой;
  • бесплатный проезд, в том числе во время отпуска (в оба конца единожды в год);
  • ранняя пенсия (с 45 лет по выслуге 20 лет);
  • страхование здоровья и жизни, существенные выплаты семье в случае гибели служащего или признании его негодным к службе по причине военной травмы.

Специалист с высшим образованием заслуженно считается более грамотным. Он легко осваивает новую технику и готов работать в изменяющихся условиях. Не каждый выпускник может заключить контракт. Для получения места в рядах вооруженных сил необходимо соответствовать требованиям:

Постепенно острая необходимость к переходу на контрактную основу отпала. Армия, получив, наконец, достаточное финансирование, смогла повысить свой авторитет в глазах молодежи, поэтому общая доля уклонистов стала сокращаться. Комплектование личного состава производится по смешанной форме, а количественное соотношение срочников и контрактников устанавливает Верховный Главнокомандующий.

  1. Входить в возрастной период от 18 до 40 лет. Таким образом, после получения диплома у вас есть время подумать.
  2. Иметь хорошее здоровье. На медицинской комиссии необходимо получить группу «А» или «В». Эти группы разрешают служить в армии.
  3. Показать свою физическую подготовку путем успешной сдачи нормативов. Проверять будут скорость, выносливость и силу.
  • Трудовой договор составляется на основе положений Трудового кодекса РФ, а военный контракт – на основе пунктов ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»;
  • Контракт заключаются с соискателями, достигшими возраста 18 лет. Трудовой договор могут оформить и граждане, достигшие 14 лет с согласия родителей или опекунов. Верхний предел возраста, допустимого для контракта с воинской частью МО – 40 лет;
  • У соглашения, как и трудового договора, есть четкий срок действия;
  • Критерии, по которым отбираются граждане для военной контрактной службы – гораздо выше, чем к гражданским лицам. Будущий военнослужащий должен пройти несколько видов тестирования – профессиональное, психологическое, медицинское, сдать нормативы ФИЗО. Для некоторых подразделений требуется определенное образование, знание иностранных языков и военные навыки.

К началу 1994 года пока еще речи не ведется о том, что военная служба по контракту может полностью заменить службу по призыву, но для командировки на Кавказ стали привлекаться бывшие военнослужащие. Особенно ценились те солдаты, которые получили боевой опыт в реальных горячих точках. Нельзя сказать, что успех российской армии был налицо, однако события первой чеченской доказали неизбежность привлечения к воинской службе профессионально подготовленных бойцов. Стало ясно, что процесс перехода будет длительным и займет долгие годы, однако точка невозврата была пройдена, оставалось только разработать грамотную программу реформирования Вооруженных сил России.

  1. Для многих граждан служба по контракту в армии является очень выгодным трудоустройством, особенно в отдаленных поселках и деревнях, где трудно найти работу.
  2. Военнослужащие контрактники имеют серьезный социальный пакет, включающий многочисленные льготы. Помимо статуса, служба в армии по контракту обеспечивает хорошую стабильную зарплату и возможность получить жилье.
  3. Современную службу по контракту в ВС РФ можно сравнить с обычной работой, в отличии от военнослужащих срочной службы имеющих ряд ограничений.

Подводя итоги, можно отметить, что переход российской армии на службу по контракту — это новое перспективное решение, способное поднять престиж Вооруженных Сил, а также обеспечить выполнение стоящих перед армией задач, как в мирное время, так и в случае войны. Контрактная служба гарантирует стабильную достойную зарплату военнослужащим контрактникам, а также предлагает ряд преимуществ и привилегий.

После этого гражданин, претендующий на место контрактника, должен с паспортом обратиться в местный отдел военного комиссариата и подать там заявление, которое будет рассмотрено военным комиссаром. Далее будут назначены мероприятия, задача которых состоит в определении состояния здоровья претендента и уровня его физической подготовки. После того, как эти два этапа будут пройдены, принимается заключительное решение о том, возможно ли данного гражданина принять на военную службу по контракту.

Зарплата военнослужащих в 2022 году в России вырастет осенью с 1 октября 2022 года. Так было и в прошлом году, и так планируется делать и дальше. Уже запланировано, что индексация денежного довольствия военнослужащих по контракту в дальнейшем будет проведена: в 2022 году — с 1 октября на 3,8%. Это повышение затронет в первую контрактников — размеры окладов по воинским должностям и окладов по воинским званиям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту. Но даже срочникам регулярно повышаются оклады.

  1. Бесплатное медицинское обслуживание в военных лечебных учреждениях.
  2. На период службы военнослужащий обеспечивается служебным жильем. Также существуют программы военной ипотеки, единовременных выплат и жилищные сертификаты для военных.
  3. Выход на пенсию в 45 лет (при выслуге 20 лет).
  4. Преимущества при поступлении в профессиональные училища и ВУЗы для контрактников.
  5. Обеспечение военной формой и продовольствием (либо постановка на котловое довольствие — бесплатное питание в армейской столовой).
  6. Страхование здоровья и жизни. Государством предусмотрены внушительные выплаты в случае признания военнослужащего негодным к службе вследствие травмы, полученной на службе (контрактник получит 2 млн. рублей). Существенные страховые выплаты семье в случае смерти (семья получит страховку в размере 3 млн. рублей).
  7. Бесплатный проезд*.
  • бесплатное лечение, которое осуществляется в медицинских учреждениях Минобороны, а там, как известно, всегда есть хорошие лекарственные препараты и современное техническое оснащение;
  • бесплатное питание, в большинстве частей военнослужащим предлагают питание по системе «шведского стола», что дает возможность каждому получить нужную порцию еды;
  • бесплатное обмундирование, всем выдается своя форма за счет государства;
  • бесплатный проезд до места службы, военные части организовывают доставку контрактников на автобусе;
  • страхование жизни, здоровья, в случае получения профессионального заболевания или травмы, военнослужащий может рассчитывать на страховые выплаты;
  • после 20 отслуженных лет, контрактник считается пенсионером и имеет право получить жилье за службу в армии.
Это интересно:  Как Прожить На Пенсию Не Работая Или Как Распределить Пенсию На Месяц

Дополнительной привилегией является возможность каждого контрактника получить жилье от государства. Но для этого необходимо встать на нее в очередь и прослужить определенное количество лет. В первый год службы вам не дадут приобрести собственное жилье, однако оплатят аренду жилья, либо предоставят социальную квартиру, если в этом есть потребность. Эта привилегия входит в общий социальный пакет, предоставляемый каждому военному. Кроме решения жилищного вопроса в него входят также следующие составляющие:

Одним из главных причин, стимулирующих людей заключать контракт с вооруженными войсками нашей страны является зарплата. Поэтому она интересует многих. Важно уточнить заранее, какой доход вы будете иметь, проходя службу в определенной части. Так как данный договор подписывается на 3 года. И если в течение первых 3 месяцев вы успешно пройдете испытательный срок, то вам гарантированно будет предоставлено рабочее место на этот период. Также и вы должны будете в течение этого времени строго выполнять свои должностные обязанности.

С недавних пор, когда военнослужащим подняли заработную плату, ходят слухи, что они могут получать по 70-100 тысяч рублей ежемесячно. Но на такие суммы не стоит рассчитывать тем, кто только пришел служить первые годы. Минимальный размер получаемого пособия составляет 17000 рублей. Но в дальнейшем к нему применяются различные надбавки, зависящие от многих факторов.

  1. Заключить контракт можно только в возрасте 19-35 лет. То есть фактически призывник должен будет сначала пройти срочную службу и только после этого с ним будет подписан контракт. Для лиц, не относящихся к числу обязательных призывников ограничение по возрасту 18-35 лет.
  2. Наличие среднего образования. То есть подписать контракт после окончания 9 класса не получится. Молодой человек должен получить среднее специальное образование, или закончить 11 классов.
  3. Хорошая физическая форма. Перед подписанием контракта от вас потребуется сдача нормативов. При поступлении в престижные войска, куда желает поступить много человек, требования будут более высокими. Если же войска не имеют большого количества желающих и могут предоставить место каждому желающему, требования будут менее строгими.
  4. Профессиональная подготовка. Для некоторых подразделений устанавливаются определенные требования по наличию профильного образования. Индивидуально эту информацию нужно получать в военных частях или военкоматах.
  5. Профпригодность. Она определяется из определенных навыков и умений каждого человека. Для этого каждый человек проходит специальное тестирование.
  6. Хорошее здоровье. Перед подписанием контракта каждый желающий обязательно должен пройти военную медкомиссию. На основании проведенного комплексного обследования различными врачами, определяется категория здоровья человека. Для подписания контракта допускается А и Б категории.

Первый контракт заключается:
— с поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта или старшины, — на три года;
Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, может заключить первый контракт на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит три года .

у нас в части есть военнослужащие у которых закончились контракты и наступил предельный возраст. жилья у них нет. увольняться они не собираются. говорят пока не предоставят жильё ничё подписывать не будем. Эти люди на службу не ходят.Раз в 10 дней придут в гражданке часик по крутятся и уйдут.Это чё по вашему называется «ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ». в наряды они не ходят.Зарплату они получают со всеми надбавками, за сложность и напряженность,за секретку, квартальные и ЕДВ в полном объёме.люди занимают место, не пускают на ето место молодых перспективных. Тем кто реально «ПРОХОДИТ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ» как то даже обидно. они главно пашут с утра до ночи, а ети за просто так получают денгьи. Их можно как то убрать из штата без их желания ? или выплачивать голый оклад ? чё за не справедливость?

Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту в условиях, объективно исключающих возможность заключения нового контракта (участие в походах кораблей; нахождение в отпуске по беременности, родам и уходу за ребенком; нахождение в плену, в положении заложника или интернированного и при других обстоятельствах), и желающий продолжить военную службу по истечении срока действующего контракта, продолжает прохождение военной службы по контракту.
При прекращении указанных обстоятельств он заключает новый контракт в течение одного месяца после прибытия в воинскую часть или увольняется с военной службы.

Подскажите пожалуйста положено ли мне подъемное пособие в связи заключения первого контракта сейчас служу ещё срочку ну вот вот перейду на контракт и в каком размере положено? Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место к месту военной службы в другой населенный пункт , в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты: 1 подъемное пособие — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место к месту военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты из-за отсутствия жилого помещения ;. Если строго трактовать, то оно полагается при переезде на новое место службы, а Вы как я полагаю собираетесь после срочной службы заключить контракт там же где и служите. Чтобы я не ввел Вас в заблуждение зайдите в строевой отдел части где Вы служите, и уточните будут ли Вам выплачивать подъемные, если Вы идете на контрактную службу не из запаса, а сразу же после срочной службы.

Содержание 1 Что говорит нам законодательство 2 Условия получения подъемных выплат 3 Подъемные выплаты при заключении контракта военнослужащим 4 Материальная помощь при переводе к новому месту службы 5 Подъемные пособия семье военнослужащего 6 Порядок выплаты подъемного пособия 7 Размеры выплат Подъемное пособие военнослужащим представляет собой определенный вид материальной поддержки от государства для всех контрактников, которые вынуждены покинуть свой родной город и переселиться в другой регион. Государство изначально внедряет политику максимальной поддержки своих защитников. Потому в нормативной документации тщательно расписывается возможность получения выплаты, ее размер, и многие другие моменты. Воинская служба часто сопряжена с переездами. При служебных перемещениях контрактник и его семья испытывают ряд неудобств, которые должны быть компенсированы хотя бы частично.

Новости Путин сделал необязательной установку счетчиков для домов под снос В Москве начинается проверка соблюдения правил воинского учета Игорь Бабушкин рассказал о задержании экс-премьера Астраханской области Зеленского попросили пустить поезда в Крым В Пскове дайверы нашли владельца поднятых со дна реки документов В Коми полностью восстановили движение поездов, где сошли 23 вагона ЦБ назначил омбудсмена для страховщиков, банков и МФО В Крыму установят памятник апостолу Андрею Первозванному В аварии в Воронежской области пострадали дети из Чувашии Турция пригрозила отказаться от покупки самолетов Boeing В Карелии открыли памятник фронтовой медицинской сестре В Петербурге лжебанкир выплатит государству млн рублей Видео: трактор перевернулся на «Ниву», которую пытался буксировать ВЦИОМ зафиксировал рост рейтингов органов власти Под Тверью обнаружили очаг африканской чумы В Анапе создадут электронику для военного искусственного интеллекта В Петербурге «консула» несуществующего королевства отправят к психиатру Многодетной омичке грозит тюрьма за множество жестоких преступлений В Петербурге задержали главу отдела МЧС при получении крупной взятки Пловец Чупков выиграл золото чемпионата мира с мировым рекордом Житель Сочи погиб при падении дуба на его дом Вместо крови можно будет сдать пот на сахар В регионах.

Минобороны выплачивает единовременное денежное пособие военнослужащим, лицам рядового и начальствующего состава после заключения ими первого контракта в следующих размерах:. В настоящее время, размер прожиточного минимума для трудоспособных лиц в году составляет гривны. Военнослужащим, которые ранее не проходили военную службу по контракту и подписавших контракт! Для начисления единоразовой выплаты военнослужащему нужно написать и зарегистрировать рапорт о получении пособия в связи с подписанием контракта. Выплата является общегосударственной, деньги выплачивается в воинской части, в которой гражданин проходит службу.

Владимир, 30 лет, г. Хабаровск Ответ: Федеральным законом от 7 ноября г. Александр Томенко, военный юрист Задайте свой вопрос. Власть Право Юрконсультация Вопросы военному юристу. Добавьте RG. Главное сегодня Путин упростил деятельность политических партий в РФ. Долги по ЖКХ запретили передавать коллекторам.

Какие выплаты положены при подписании первого контракта

Все кандидаты в контрактники, имеющие полное среднее и законченное высшее образование, могут претендовать на командные должности. Люди со средне-специальным, профессиональным образованием могут работать на должности прапорщика, ну а для того чтобы стать офицером, потребуется ВУЗовское образование и специальное обучение.

Членам семей военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы или умерших вследствие ранения, травмы или заболевания, полученных ими при исполнении военной службы до истечения одного года со дня увольнения с военной службы, выплачивается в равных долях 120 месячных окладов денежного содержания.

При определенных условиях, оговоренных федеральным законодательством, военнослужащий может рассчитывать на выделение жилищной субсидии на приобретение в собственность жилья. В этом случае ориентироваться нужно на выслугу лет самого гражданина и его социальный статус.

  • контрактникам, отправленным на обучение, срок которого менее 12 месяцев;
  • завершившим образование и вернувшимся на прежнее место службы;
  • направленным в часть без определения должности;
  • оставшимся после учебы в месте дислокации ВУЗа (за исключением близких, если они переехали после получения диплома);
  • занимающим офицерские посты, но находящимся на службе по призыву;
  • прибывшим в иные населенные пункты вместе с частью, которую должны расформировать;
  • временно проживающим после прибытия в новую часть в соседнем с ней населенном пункте (из-за отсутствия условий на месте), но затем в силу изменившихся обстоятельств перебравшиеся к месту дислокации;
  • морякам после назначения в экипаж судна, которое еще только строится, при переводе их к месту формирования или в пункт подготовки;
  • уволенным с должностей после того, как военное судно было передано на консервацию, а экипаж расформирован.

На высшем государственном уровне утверждена выплата так называемых подъемных для контрактников, которые по долгу службы должны перебраться в иное месторасположение. Так, в п. 3 ст. 13 ФЗ «О статусе военнослужащих» прямо указывается на то, что государство должно минимизировать возможные затраты и потому предоставит для военнослужащих определенную материальную поддержку.