Я В Декрете Муж Не Работает Какие Выплаты Положены
Социалка, Какие выплаты положены женщине в декрете, если муж безработный
В соответствии с Законом Пензенской области от 21.04.2005 № 795-ЗПО семьи имеют право: на ежемесячное пособие на обеспечение питанием беременных женщин, ежемесячное пособие на обеспечение питанием кормящих матерей, и ежемесячное пособие на обеспечение питанием детей в возрасте до трех лет в размере 580 руб, каждое пособие; на ежемесячное пособие при рождении третьего и последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет в размере 6 541 руб. (в случае рождения ребенка до 01.01.2022); на ежемесячное пособие на ребенка в размере 290 руб.
Ответ: Здравствуйте, Галина! Единая система государственных пособий гражданам, имеющим детей, в связи с их рождением и воспитанием, которая обеспечивает гарантированную государством материальную поддержку семей, определена Федеральным законом от 19.05.1995 № 81-ФЗ.
Я в декрете муж не работает какие выплаты положены
Если женщина по каким-либо причинам уволилась, она сможет встать на учет в органах службы занятости населения (зарегистрироваться в качестве безработной) и получать пособие по безработице (в 2022 году минимальная величина пособия по безработице — 850 рублей, максимальная — 4900 рублей) до наступления отпуска по беременности и родам.
Ответ: Здравствуйте, Галина! Единая система государственных пособий гражданам, имеющим детей, в связи с их рождением и воспитанием, которая обеспечивает гарантированную государством материальную поддержку семей, определена Федеральным законом от 19.05.1995 № 81-ФЗ.
Муж безработный я в декрете
Мы граждане РФ, я и муж, у нас двое детей (8 мес. и 2,5 годика), я в декретом отпуске, муж безработный'связи с тем, что праписка Краснадарскася а мы живём в Ростове-на-дону, трудно найти работу, нет жилья, у детей нет прописки, так как у меня временная приписана у знакомых за деньги, у мужа тоже самое, детей не прописывают, денег хотят за каждого 5000 р. Сейчас снимаем, но каждый месяц ищем квартплату, танка как на подработку супруга еле живьем, и в скором времени останемся на улице. Что нам делать, куда обратится что-бы получить жильё?
Здравствуйте! Областные льготы — Дополнительное единовременное пособие из областного бюджета молодой семье (до 30 лет): при рождении 1-го ребенка — 6000,0 руб., при рождении 2-го — 12000,0 руб., при рождении 3-го и последующих детей — 18000,0 руб. — обращаться в отдел пособий и компенсационных выплат. Муниципальные льготы -Единовременная материальная помощь из городского бюджета семьям, в которых возраст обоих родителей достиг 30 лет, при рождении ребенка — 10000,0 руб. — в отделе социальной поддержки населения администрации района по месту проживания. Меры социальной поддержки малообеспеченным семьям с детьми: 1. Выплата пособий малоимущим семьям с одним родителем в размере 2000,0 рублей в квартал на ребенка в возрасте от 1,5 до 3 лет; 2. Ежемесячные детские пособия малообеспеченным семьям (318,88 руб., для неполных семей — 478,31 руб.); 3. Бесплатное обеспечение детей первого-второго года жизни специальными молочными продуктами детского питания;
Положено ли пособие по уходу заребенком жене если муж официально безработный
Впрочем, если женщина лишилась работы во время беременности — то на размер пособия это не повлияет. Размер пособия рассчитывается по зарплате за 2 года, предшествующих выходу в декрет.Если уходишь в декрет в 2022 — считают среднюю зп за 2013 и 2022 год и платят по ней. нет работы — заплатят в соц. защите из расчета "сколько заработала за 2013-2022 год"
у меня на момент оформления пособия, муж официально не работал. поэтому оформили как безработного, но помню тетка из соцопеки говорила, что как только устроится притащить справку с места работы, но прошел год( муж естественно устроился давно) а я так и не пришла. лень..
Я В Декрете Муж Не Работает Какие Выплаты Положены
И вот уже практически на всех женских форумах и сайтах есть тема с названием: муж не работает, я в декрете — что делать? И многочисленные виртуальные подруги и советчица наперебой раздают различного рода советы. Но по большому счету даже треть из них не была в такой ситуации. И что могут они посоветовать, если разобраться во взаимоотношениях семьи нужно только при оном условии, если вы знаете про них если не все, то многое.
Во-первых, нужно определить с кем вы собираетесь что-то делать? Если этот вопрос вы задаете про него, мол, что с ним делать? Как заставить его пойти на работу, одуматься. То ответ здесь только один: ничего. Вы ничего не сделаете с человеком, которые не хочет что-то делать. А истериками и нравоучениями вряд ли вы чего-то добьетесь. Здесь главное понять, что вы, как и большинство ваших сестер по несчастью, попали в созависимость. И если это случилось, то вам просто нужно научиться разграничивать свою личность от личности другого.
Правила получения декретных выплат за жену мужем по месту своей работы
- ФЗ 19.05.1995 № 81 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (закрепляет виды перечисляемых пособий, порядок их расчета, сроки предоставления, перечень лиц, имеющих право на их получение);
- ФЗ 29.12.2006 № 255 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (закрепляет виды страхового обеспечения, порядок расчета суммы выплат, сроки перечисления средств, их размер);
- Приказ Министерства труда от 30.04.2013 № 182 (определяет форму документа о сумме заработной платы за два года, предыдущих обращению для расчета пособия по беременности и родам);
- Приказ Министерства социального развития от 12.2009 № 1012н (регламентирует процедуру назначения и перечисления денежных средств лицам, имеющим детей);
- Приказ Министерства социального развития от 31.01.2007 № 74 (закрепляет перечень обстоятельств, признаваемых в качестве уважительных при несвоевременном обращении за получением финансовой помощи в связи с беременностью и родами, и по уходу за малышом).
В момент ожидания в семье пополнения, многие родители задаются вопросом о том, какие декретные выплаты гарантируются государством и получаются только беременной женщиной, а также каике виды выплат могут быть перечислены отцу будущего ребенка, и в каком порядке эти выплаты предоставляются.
Я в декрете, а муж безработный
А сколько продолжается эта история с безработицей? Я слабо верю в долгие поиски работы — это нежелание. Если возникнет необходимость, то устроишься кем угодно и куда угодно, лишь бы платили, и амбиции побоку. Значит, такой необходимости у Вашего мужа нет. Подумайте в этом направлении — не создали ли Вы ему таких условий?
Ситуация прямо как с нас списана. Вот только у нас еще и жилье съемное. И как он остался без работы, когда дочке было 9 месяцев, так и перебивается подработками. А с тех пор прошло уже 1,5 года. Уверяя, что все будет замечательно, муж уговорил меня на второго ребенка. Тут уж моя глупость, конечно. В общем, теперь у нас двухлетняя дочь и 6-месячный сын.
Ответ юриста на вопрос, может ли муж получить декретные, если жена не работает
- пишется заявление работодателю или в соцзащиту, образец заявления можно скачать здесь;
- к заявлению прикладывается свидетельство о рождении;
- женой предоставляется справка о том, что она данный отпуск не оформила и выплату не получает, образец справки можно скачать здесь. Документ женщина может получить по месту своей работы, если официально работает, или в соцзащите, если безработная.
Данный вопрос часто возникает в связи с отсутствием официального места работы у беременной женщины. Ответ на него однозначный: муж не может получить декретное пособие по беременности и родам ни при каких обстоятельствах, не важно работает его жена или нет.
Кто сидит с ребенком, или Может ли декретные получить муж вместо жены
Теоретически да. По закону в отпуск по уходу за ребенком может уйти только один родитель. Кроме того, при оформлении пособий от государства (или работодателя) придется брать справку с места работы второго родителя о неполучении финансовой помощи, связанной с родами. Без этого в оформлении выплат откажут.
Российское законодательство этого не запрещает, значит, мужчина может пойти в отпуск по уходу за ребенком. Здесь надо учесть важный момент: все остальные детские выплаты лучше также оформлять на супруга. Он не сможет работать до тех пор, пока ребенку не исполнится полтора года или три.
Могут ли уволить мужа, если жена в декрете, и каковы возможности для защиты прав
Если супруга ушла в декрет с работы, получает выплаты, то мужчина не считается единственным кормильцем, этот пункт ТК при сокращении ему не поможет. Остается вполне реальный выход из создавшегося положения: до увольнения успеть уйти в отпуск по уходу за ребенком. Мужчины имеют такое право, а женщина всегда может из декрета вернуться на работу. Когда супруг после декретного отпуска выйдет работать, уволить его некоторое время не смогут, пока не найдут подходящей причины. Отношения с работодателем, конечно, испорчены, так что время пребывания в отпуске по уходу за ребенком нелишне использовать для поиска нового рабочего места.
Коллективный договор может прописать и других работников, пользующихся привилегиями при сокращении. С ним следует ознакомиться, возможно, что-то вам пригодится. По Семейному кодексу иждивенцами считаются члены семьи без дохода, нуждающиеся в материальной помощи: жена или муж, отец и мать, несовершеннолетние дети, другие родственники. Только узнав о предстоящем сокращении, следует представить комиссии, которая будет заниматься этим вопросом, документы, подтверждающие преимущества: свидетельства о рождении детей, трудовую книжку супруги.
7 ситуаций, в которых можно остаться без декретных пособий
Первое, что нужно знать в такой ситуации, — работодатель не может уволить беременную женщину. Если срочный договор подходит к концу (а именно на таких условиях и берут временного сотрудника, пока основной в декрете), то срок договора обязаны продлить до самых родов.
Законодательством РФ для мам предусмотрено два отпуска: по беременности и родам (70 дней до и 70 дней после родов) и по уходу за ребенком (до 1,5 лет на первого малыша). Закон (ст. 6 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ, ч. 4 ст. 2) говорит, что все работающие женщины имеют право на декретные выплаты. Причем длительность работы по трудовому договору никак не влияет на сам факт выплаты пособия, рабочий стаж может сказаться только на его размере.
Может ли мужчина уйти в декретный отпуск
Мужчина в декретном отпуске получает тот же комплекс льгот, что и женщина. За ним сохраняется рабочее место (руководство может принять на временной основе другого сотрудника), ему будут платить часть среднего заработка и т.д. При этом не важно, трудоустроена ил его супруга — уйти в отпуск по уходу за ребенком можно даже при безработном статусе женщины.
- воспользоваться льготой можно в любое время, пока ребенку не исполнится три года;
- отпуск может быть предоставлен не только целиком, но и по частям, т.е. можно официально уходить с работу, после чего вновь возвращаться, и снова уходить (однако в каждом случае все равно необходимо писать заявление на имя работодателя);
- пока ребенку не исполнилось 1.5 года, работодатель обязан выплачивать мужчине до 40% среднего заработка, а до исполнения трехлетнего возраста — платить фиксированное пособие в размере 50 руб.
