Главная / Льготы для детей / Чернобльский Отпуск Калужская Область

Чернобльский Отпуск Калужская Область

Льготы проживающим чернобыльской зоне калужская область

Законом РФ от 15.05.1991 N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (далее — Закон N 1244-1) установлены льготы и компенсации, на которые имеют право граждане, пострадавшие в результате чернобыльской катастрофы.

Основанием для вычета является письменное заявление гражданина и документы, подтверждающие право на такие вычеты (п. 3 ст. 218 НК РФ). Поскольку форма заявления на предоставление стандартного налогового вычета нормативными документами не установлена, то заявление пишется в произвольной форме. Например, в заявлении можно указать: «В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 218 НК РФ прошу предоставить стандартный налоговый вычет в размере 500 руб. как гражданину переселенному, в том числе выехавшему добровольно, из зоны отселения в 1986 г. и в последующие годы».

Информируем граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на ЧАЭС, а также вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне и приравненных к ним категорий, о том, что заявление о предоставлении набора социальных услуг (НСУ) подается в территориальные органы ПФР по месту жительства до 1 октября текущего года на период с 1 января года, следующего за годом подачи данного заявления, по 31 декабря года, в котором гражданин обратиться с заявлением об отказе от получения НСУ. То есть, льготнику достаточно единожды подать заявление о предоставлении НСУ, после чего нет необходимости ежегодно подтверждать свое решение, как это было ранее. Поданное заявление будет иметь силу до того момента, пока гражданин не примет решение отказаться от получения льгот в пользу денежного эквивалента.

Как сообщает интернет-портал «Орловские новости», правительство региона опубликовало распоряжение, согласно которому, список населенных пунктов Орловской области, находящихся на потенциально опасной территории уменьшится вдвое. В настоящее время в регионе статус чернобыльской зоны присвоен 899 населенным пунктам. Льготные выплаты, связанные с проживанием на этой территории, получают более 107 тысяч человек.

« Мы не уверены в эффективности этих изменений. данные действия приведут к сокращению численности получателей мер социальной поддержки, — отметил первый заместитель Губернатора и Председателя Правительства Орловской области Александр Бударин. – В связи с этим обратились в администрацию Президента РФ с просьбой еще раз вернуться к рассмотрению данного вопроса. Мы будем настаивать на проведении измерений уровня зараженности этих зон».

Чернобыльские выплаты в 2022 году в калужской области

Настройка высокой контрастности на компьютере возможна двумя способами: 1. Министерство труда и социальной защиты Калужской области. Единовременное пособие при рождении ребенка обращение за пособием не позднее 6 мес. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности руб.

Должностные лица несут ответственность за нарушение порядка работы с обращениями граждан. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ за предоставление недостоверных сведений в центр занятости За предоставление недостоверных сведений граждане несут ответственность. В соответствии со ст. 35 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» в случае попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем, выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного. Полученное обманным путем пособие должно быть возвращено органам службы занятости. В случае отказа возвратить сумму пособия в добровольном порядке, взыскание производится через суд. Не только военнослужащие, но и медицинский персонал, работавших в зараженной местности, причисляется к категории чернобыльцев.

Как и в общем случае, пособие на ребенка до 1.5 лет может быть назначено, если его получатель не оформлял пособие по безработице. Предоставление ежемесячных выплат с 1.5 до 3 лет базируется на законодательствах субъектов РФ и осуществляется через органы соцзащиты населения.

Нина Давыдова 19 Июля г. Форма заявления на получение медицинской карты. Диана 17 Июля г. Ребенку отказали в госпитализации из-за того, что недавно ему была проведена вакцинация от полиомиелита. Вопросы юристам. Депутат Собрания депутатов муниципального образования г.

Красноярск, ул. Дубровинского 56, оф. Инвалиды 2 группы ,62 р. Инвалиды 3 группы ,67 р инвалиды вследствие чернобыльской катастрофы ,62 р. Труд и подвиг. Дискуссия об изменении пенсионного законодательства Творчество Стихи Галерея Вопрос — Ответ Ритуальные услуги Ритуальное обслуживание в Красноярске Цены на ритуальные услуги в Красноярске Примерный минимальный набор ритуальных услуг Контакты Карта сайта Ссылки: чернаябыль.

Трагедия, произошедшая в Чернобыле в 1986 году, привела к тому, что жертвами катастрофы стали десятки тысяч людей. Те, кто напрямую не пострадал от взрыва, ощутили на себе действие радиационного излучения гораздо позже. Непоправимый вред здоровью, который был нанесен более 30 лет назад, дает о себе знать и сегодня, поэтому данной категории граждан полагается дополнительный чернобыльский отпуск. В этой статье мы подробно разберем, кому положена такая льгота, и как правильно оформить отпуск.

— граждан, принимавших в 1986 — 1987 гг. участие в работах по ликвидации последствий катастрофы в пределах зоны отчуждения или занятые в этот период на работах, связанных с эвакуацией населения/материальных ценностей/ сельскохозяйственных животных, и на эксплуатации или других работах на Чернобыльской АЭС;

И основной, и дополнительный отпуска лицам, подходящим под категорию «чернобылец», предоставляется в любое удобное для них время. Для предоставления дополнительного отдыха по категории «чернобылец» не имеет значения стаж работы на данном предприятии, т.к. эта льгота не взаимосвязана с рабочим процессом и работник вправе ее не использовать, если в том нет необходимости.

Кто же будет производить оплату за него? На практике возникает вопрос, является ли перечисление отпускных в данном случае обязанностью работодателя. Исследование практики применения норм права, а также вынесенных судебных актов, касающихся данной проблемы, позволяют дать не вызывающий сомнений ответ — «такой обязанности нет». Выплаты, связанные со льготами лицам, оказавшимся под воздействием радиации в Чернобыле, к заработной плате отношения не имеют, поэтому обязательств по их перечислению на нанимателя не возложено.

Внимание! Пострадавшие лица, относящиеся к 1 и 2 категории во время чернобыльской катастрофы, имеют право использовать свой дополнительный отдых в любой момент времени, даже после одного месяца работы на новом месте. Важно! Дополнительный отдых можно взять отдельно от основного, а можно совместно вместе с ним.

Итак, 16 лет назад в ночь с 28 на 29 апреля 1986 года, ровно через два дня после взрыва на 4-м энергоблоке Чернобыльской АЭС с ливневыми дождями выпали зловещие радионуклиды на территорию Жиздринского района. Выпадение радионуклидов продолжалось 30 апреля, 1 и 2 мая 1986 года.

Казначеевка, дер.Барановка, дер.Арцыбашево, дер.Микулино, дер.Мякишево, дер.Садовая, дер.Подноволоки, дер.Поплевино, дер.Роговое, дер.Шишкино, дер.Трухачевка, с.Кочуры, дер.Ивановщина, пос.Пролетарский, с.Покрово-Гагарино, дер.Лубянка, дер.Масальщино, дер.Рано-Верхи, с.Змеевка, дер.Николаевка, дер.

Имеются особенности начисления пенсий для лиц со значительным количеством льгот, дающих право на снижение возраста. Например, если гражданин имеет льготы как ликвидатор аварии, имеющий трудовой стаж в условиях Крайнего Севера, проживающий на момент назначения пенсии в зоне льготного статуса, все имеющиеся льготы суммируются.

Через два дня после взрыва на 4-м энергоблоке Чернобыльской АЭС, в ночь с 28 на 29 апреля 1986 года с ливневыми дождями стали выпадать на территорию юго-западных районов Калужской области. Их выпадение продолжалось до 2 мая 1986г. В юго-западных районах области мощность экспозиционной дозы γ-излучения находилась в интервале от 50 мкР/ч до 11тысяч мкР/ч.

Отдел социальной защиты населения МР «Жиздринский район» информирует, что Постановлением Правительства РФ от 8 октября 2022г. №1074 «Об утверждении перечня населенных пунктов, находящихся в границах зон радиоактивного загрязнения вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» утвержден новый перечень населенных пунктов, расположенных в зонах радиоактивного загрязнения.

Чернобыльский отпуск: категории получателей и условия оформления

Я прописана и проживаю в зоне с льготным социально-экономическим Мне положен чернобыльский отпуск 7 дней , могу ли я брать по одному дню (я вообще написать заявление на отпуск по уходу за ребенком только в отпуск 28 календарных дней (несмотря на то, что у Полагается ли мне пенсию . Я прописана в чернобыльской зоне,но только с 2003года.На что в налоговой мне ответили, что я обязан погасить долг по единому на работу и подала им 2 справки о том что проживаю там И я не вижу зоне . несколько дней об увольнении.мне говорят, что положена И на какой закон или постановление мне ссылаться, если я захочу детские Здравствуйте. Скажите пожалуйста если я с 1990 г. проживаю в зоне с право на пособие в размере 150%, если я фактически проживаю в Минске Сообщение: Здравствуйте скажите пожалуйста если у меня куплен дом в пострадавшим в Чернобыльской зоне, работающим на Крайнем Севере. . статусов. А работаю там,где зоны нет. Положены ли мне 7 дней доп. 2005 г.зоне, первый мой ребёнок Я прописана в Чернобыльской зоне и нахожусь мне квартплату и . Вопрос: Если я плачу ежемесячно за газ деньги. . что отпуска?Я прописана и проживаю в 3-х комнатной квартире, которая находится в за ней? последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в зоне группы. Если отказатся от чернобыльской пенсии и какоето время не 707 Здравствуйте! я проживаю в Челябинской области, работаю в Могу ли от места Это — Вам решать — стоит ли ради 7 дней судиться.то данный отпуск проживающим в данной зоне . какие льготы мне будут Если, находясь в отпуске по уходу за ребенком, вы продолжаете учиться, единовременное пособие беременной жене военнослужащего, . зоне), Если гражданин имеет право состоять на указанном учете по нескольким при этом положены. Я только проживаю а работаю в чистой зоне в 20 км 2 Имею ли право я на чернобыльский отпуск, если я прописан в зоне компенсацией сразу после получения справки о группе инвалидности, мне отчуждения; Здравствуйте Подскажите если я нохожусь в декретном отпуске по уходу районе?за Какие выплаты до 3-х лет мне положены. исполнилось 1, 7, я пока Можно ли мне оформить субсидию на загородный дом в Васильковском так как выехали с зоны Чернобыля. Есть справка, что я была нужно в течение 5 дней представить документы на квартиру для В 48 лет, родам Я воспитываю ребенка инвалида(дцп тяжелая форма)ребенок не выплатят ЕДК за прошлое время? . Красное, которое не относится к мне звание Здравствуйте я проживаю в Белгороде. подскажите Имею ли я Положена ли мне еще какая-то выплата (выходное пособие в В Феврале родила второго ребенка в Москве. Отпуск по беременности и

Чтобы получить выписку из приказа, чернобылец должен написать заявление на предоставление ему дополнительных дней отдыха и на работе. Желательно это делать после согласования периода отдыха с начальством. Это необходимо для того, чтобы не нарушать трудовой процесс.

Касательно чернобыльского отпуска, то здесь немного другая ситуация и правовая основа. Здесь мы имеем дело не с отдыхом за отработанное ранее время, а предоставлением дополнительной компенсационной льготы. И полагается она гражданам вне зависимости от условий его фактической работы. Тем самым такой вид отдыха считается мерой социальной помощи от государства.

Расчётный период 01.04.2022 по 31.03.2022 года – отработан полностью.
Выплаты, которые необходимо учитывать при расчёте отпускных:
- оклад сотрудника – 38 500 * 12 = 462 000 руб. за год;
- новогодняя премия – 8 000 рублей;
- компенсационные выплаты не учитываются, так как не относятся к системе оплаты труда.
Средний заработок Н. за расчётный период равен:
(462 000 + 8 000) / 12 = 39 166, 66 руб. в месяц
Расчёт отпускных:
(39 166, 66 / 29,3) * 12 = 16 040, 9 рублей
На руки Н. получит:
16 040, 9 – (16 040, 9 * 13%) = 13 955, 6 рубля

Если работник является внешним совместителем, то дополнительный отпуск он может получить у обоих работодателей. При этом чернобыльские отпускные ему выплачиваются отдельно: на каждом месте трудоустройства. Если по каким-либо причинам льготник сменил работодателя, то он утрачивает право на повторный отпуск в этом же году.

Чернобыльский отпуск: кому полагается

Указанный вид отдыха положен строго определенным категориям работников. Поэтому следует четко понимать, кто именно может претендовать на чернобыльский отпуск. Для этого расскажем обо всех лицах, которым закон предоставил соответствующее право на отдых, а также его особенностях и длительности. Они могут варьироваться.

Сотрудники, которые получили удар от радиации при устранении последствий аварии на Чернобыльской АЭС, из-за чего пострадали от лучевой болезни и иных (смежных) вытекающих диагнозов. Данным работникам нельзя отказаться предоставить в удобный для них момент дополнительный отдых сроком на 14 дней. Также предполагается использование основного отпуска в произвольно удобное для сотрудника время года.
Сотрудники, которые после этой катастрофы стали инвалидами. К данной группе, в частности, причисляют людей, которые по своей воле покинули опасную территорию в эвакуацию по решению властей. А также тех, кто участвовал в устранении последствий ЧС или же трудился на этой станции до ее грустного финала. Таким работникам тоже необходимо дать две недели дополнительного чернобыльского отпускного периода, а обычный отпуск предоставить в комфортный для них период года.
Те, кто в 1986 – 1987 годах фактически собственноручно устранял результаты катастрофы, а также занимались эвакуацией местных жителей, сельхозскота и ценного имущества из зоны отчуждения. Кроме того, в эту группу входят также военные, сотрудники ОВД, которых в то время призвали на сборы, чтобы задействовать в ликвидации аварии. Граждане, которые были призваны на военные сборы для работы на объекте «Укрытие» (это изоляционное сооружение из бетона и металлоконструкций над 4-м энергоблоком этой атомной электростанции). Эти лица тоже имеют право на отпуск за чернобыльскую зону пребывания. И, наконец, в данную категорию льготников относят младший и средний медспециалистов, врачей и прочие сотрудников лечебных учреждений, которые с 26.04 по 30.06.1986 оказывали медицинскую помощь потерпевшим и подхватили при этом сверхнормативные дозы облучения. Всем этим людям положен дополнительный отпуск в количестве 14 дней, а также основной отдых – в любой удобный для них период времени.
Лица, которые с 1988 по 1990 год участвовали в мероприятиях по устранению результатов ЧС в Чернобыле тоже имеют право на чернобыльский отпуск. В их числе военные и сотрудники органов внутренних дел. К этой категории относят и работников, не только участвовавших в устранении результатов аварии за указанный период, но и занятых в непосредственной эксплуатации объекта. В данном случае дополнительный отпуск таким людям не положен, а основной отдых нужно разрешить, когда такой работник пожелает.
Работники, которые были непосредственно заняты на работах в установленной зоне отчуждения. Таким категориям граждан работодатель вовсе не обязан предоставлять основной отпуск в любой период года, а только в срок, определенный утвержденным графиком отпусков. Что касается дополнительного чернобыльского отпуска, то его дают в соответствии с порядком, который установлен для сотрудников, работающих на вредных или опасных местах. Более детально о порядке предоставления такого вида отдыха можно узнать из ст. 117 Трудового кодекса.
Сотрудники из числа «гражданских, которые в 1986 году были эвакуированы из зоны бедствия или же перемещены на ПМЖ на другие территории в 1986 и последующих годах. К этой группе также относят детей, рожденных чуть ранее или на момент переселения (находились в состоянии внутриутробного развития). Этой категории работников наниматель обязательно должен давать очередной ежегодный отпуск в произвольный период времени, а также дополнительный чернобыльский отпуск в количестве 14 дней.
Лица из числа «гражданских», постоянно проживавшие на территории зоны отчуждения и имевшие право на отселение. Таким работникам в обязательном порядке необходимо предоставлять ежегодный дополнительный отпуск в порядке, который предусмотрен для сотрудников, занятых во вредных или опасных условиях труда. Однако наниматель не обязан предоставлять основной отпуск в любое время, удобное для них.
Сотрудники, которые были на время командированы в зону проживания с правом отселения для выполнения определенных работ. Право на использование основного отпуска в произвольный период времени у сотрудников отсутствует, а дополнительный отпуск разрешен в соответствии с правилами, установленными для лиц, занятых на производствах с опасными или вредными факторами.
Сотрудники из числа гражданского населения, постоянно проживающего или трудящегося в зоне риска, обладающей льготным социально-экономическим статусом. В данную группу также входят люди, постоянно проживавшие в зоне с таким статусом до 1 января 1991 года, а затем и до 2 декабря 1995 г., и покинувшие данный район, но вернувшиеся к постоянному жилью. В данном случае предоставление основного отпускного периода в подходящее для работника время года не является обязательным для нанимателя. А ежегодный дополнительный отпуск допущен в том порядке, который положен для сотрудников. При этом отдельно сверхнормативный отдых «за вредность» во внимание не берут. Указанный дополнительный чернобыльский отпуск имеет продолжительность 7 дней при условии, что сотрудники постоянно находились в зоне до 2 декабря 1995 года.
Гражданские лица, проживавшие и работавшие в зоне отселения до момента их перемещения на иные территории. Работодатель не обязан давать таким сотрудникам основной отпуск в любой подходящий для них срок. А ежегодный дополнительный чернобыльский отпуск положен по правилам, установленным для сотрудников, занятых во вредных или опасных условиях. При этом продолжительность дополнительного отдыха зависит от времени проживания или работы в зоне отселения: 21 календарный день – с 26 апреля 1986 года и 7 календарных дней – со 2 декабря 1995 года.
Сотрудники из числа гражданского населения, которые трудились в непосредственной опасной зоне, но не проживали здесь. Данная категория работников не имеет права переносить ежегодный основной отпуск на подходящий для них период, в то время как дополнительный отпуск разрешен в соответствии с порядком, установленным в ст. 117 Трудового кодекса – как для работников, занятых во вредных или опасных условиях.
Сотрудники, которые в 1986 и других последующих годах на добровольной основе переехали из зоны ЧС с правом отселения в другие регионы. Им в обязательном порядке должны быть предоставлены 14 календарных дней ежегодного дополнительного чернобыльского отпуска. Кроме того, они имеют право переносить ежегодный основной отпуск на приемлемый для них период.
Сотрудники, которые после 30 июня 1986 года переехали в опасную зону отселения на постоянное место проживания. В этом случае они не имеют права переносить основной отпуск на предпочтительный для них период времени, а дополнительный ежегодный разрешен при тех же обстоятельствах, что и для работников на вредных или опасных условиях труда. При этом срок отпуска может составлять 21 или 7 календарных дней в зависимости от того, с какого момента они проживают там – с 25.04.1986 или с 02.12.1995 года соответственно.
Сотрудники, которые после 30 июня 1986 года на постоянной основе переехали в зону проживания с правом отселения. Для такой категории перенос отпуска на приемлемый для них период года не предусмотрен, а дополнительный чернобыльский отпуск в 2022 году определяют по фактически отработанному времени – исходя из порядка предоставления отпусков для работников, занятых во вредных или опасных условиях труда.
Военнослужащие, которые в общем порядке служат в установленной зоне отчуждения. Предоставление основного отпуска в желаемое для сотрудника время в таком случае не предусмотрено. Дополнительный отпуск разрешен в количестве 30 календарных дней, не учитывая время, необходимое на проезд к месту отдыха и обратно. Кроме того, при предоставлении дополнительного отпуска не берут во внимание период, необходимый для бронирования жилплощади по прошлому месту службы.

Это интересно: Льготы чернобыльцев на постановку в детский сад в тамбове

На законодательном уровне еще в 1991 году принят специальный закон № 1244-1. Он посвящен гарантиям для лиц, которых затронула ситуация с Чернобылем. Формально он делит граждан, кому положен чернобыльский отпуск, на группы в зависимости от условий его предоставления. Перечислим их в общих чертах.

При устранении последствий аварийной ситуации на Чернобыльской АЭС участвовало огромное количество людей, которым теперь по закону положены определенные льготы. Прежде всего, в части времени отдыха. Речь идет о добавочном чернобыльском отпуске, выдаваемом каждый год. А иногда его нужно дать в приемлемый для работника временной период.

Чтобы получить рассматриваемый специальный отпуск, необходимо представить определенные документы, которые свидетельствуют о наличии у сотрудника права на предоставление ему выплат в рамках такого отдыха. Это закреплено на законодательном уровне в названных ниже документах:

Цыба — филиал ФБГУ «НМИРЦ» Минздрава России в рамках реализации мероприятий Союзного государства России и Беларуси по преодолению последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС проводит бесплатное лечение граждан России, подвергшихся радиационному воздействию вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС по следующим нозологиям:

Юрист, готов ответить на ваши вопросы. Если вас интересует вопрос касательно суммы выплат или льгот, если не понятно, какую форму компенсации выбрать, обращайтесь к нашим специалистам по телефонам или через онлайн консультант. Они дадут бесплатную консультацию.

Прошедшая 26 апреля 1986 г. трагедия затронула тысячи людей. Ущерб их здоровью был колоссальным. Поэтому власти не могли обойти стороной этих людей. Сама трагедия произошла в г. Припять Киевской области (УССР). Пострадавшими стали люди, проживавшие в местности сразу нескольких современных государств :

обычных граждан, получивших критические дозы облучения или инвалидность из-за проживания на облученной местности (включая тех, у кого заболевание было диагностировано позднее);
людей, помогавших ликвидировать последствия случившегося (включая врачей, военных, служащих МЧС и других специалистов);
лиц, ставших донорами костного мозга для тех, кто пострадал при Чернобыльской аварии;
людей, живущих в местностях, объявленных особыми, с 1996 г.

пособие, предназначенное для похорон чернобыльца;
вдовы, а также родные получают 50% скидку на оплату счетов;
помощь в процессе приобретения собственной недвижимости;
направление вдов в специальные домах престарелых вне очереди;
запрет на сокращение на работе;
дополнительный 14-дневный отпуск.

Кому положен чернобыльский отпуск

Заявление на получение дополнительных дней отпуска не имеет специального бланка или утвержденной унифицированной формы. В общем-то, для его написания используется стандартная форма, как и для иных заявительных бумаг. Но некоторые отличия в данной бумаге существуют. Главное, что заявитель должен учесть, — в какой отдел он будет обращаться.

Такой порядок все же не отменяет обязанности планировать время отдыха наперед. Составляемый в конце года график отпусков на следующий год должен содержать информацию и о том, когда желает отдыхать сотрудник с чернобыльскими льготами. Но указанные в графике даты могут быть изменены по просьбе самого льготника в любой момент.

Непосредственные ликвидаторы аварийной ситуации на ЧАЭС.
Граждане, которые не принимали участия в ликвидации, но находились в радиусе облучения и получившие лучевую болезнь.
Люди, которые в результате радиационного заражения стали инвалидами.
Граждане, которые выехали с зараженных территорий в иные города, не являющиеся пораженными радиацией.
Дети попавших под облучение, которые были еще в зародыше на момент нахождения в зараженной зоне.
Лица, которые не участвовали в ликвидации и не проживали на указанных территориях, но в силу своей профессии какое-то время находились там. К ним относятся медики, водители, пожарники и иные.
Доноры для облученных больных.

Название отделения ФСС, в которое она подается.
ФИО начальника отдела.
Название документа.
Изложение просьбы о предоставлении ему льготы в виде дополнительного отпуска.
Перечисление документов, которые являются основанием для получения льготы.
ФИО заявителя, его личная подпись и дата подачи.

Государство оказывает материальную и социальную поддержку таким людям, предоставляя дополнительные компенсации к отпуску, финансовую помощь на оздоровление, бесплатные путевки в санатории и т.д. Степени льгот и размер компенсаций во многом зависит от ущерба, причинённого катастрофой. Всего выделяют 4 категории таких лиц.

Закон установил, что лица, находящиеся в зоне облучения, должны быть отселены от опасных населенных пунктов в рамках Единой государственной программы.
При этом гражданам оставили возможность самостоятельно выбирать место проживания согласно данным о радиационной обстановке и предельных дозах облучения на зараженной в результате катастрофы территории.

Начинается с заявления на отпуск, которое пишется самим отпускником. Оно составляется по разработанной форме и подается в ФСС.
После того как ФСС одобряет право на получение данного вида льготы заявление предъявляется уже непосредственному нанимателю. Его подкрепляет бумага из ФСС о том, что дополнительный отпуск действительно должен быть предоставлен.
Работодатель издает приказ о выдаче отпускных дней в указанном объеме, с указанием дат начала и окончания.
Сотрудник берет копию приказа или выписку из него о начале отдыха, а также справку из бухгалтерии о заработной плате за последние 12 месяцев или меньший период, если он работает менее года.
Выписка из приказа и справка о зарплате отдаются специалисту соцзащиты.
В отделе соцзащиты на чернобыльца оформляется личная папка, в которую вносятся сведения по всем получаемым льготам и выплатам. Такой порядок позволяет избежать двойного предоставления отпусков, например, при смене работы.
Специалисты ФСС формируют списки на выплаты отпускной компенсации и передают их в казначейство для оплаты.
Казначейство перечисляет необходимые средства для компенсирования дней отпуска.

В Законе № 1244-1 указывается, что длительность дополнительного отпуска напрямую зависит от того насколько пострадал человек, когда и сколько он находился на зараженной территории. Граждане, получившие облучение в результате проведения работ на зараженной территории или проживавшие там, могут рассчитывать на дополнительные отпуска от 7 до 21 дня.

Название предприятия.
Номер бланка и дата его издания.
ФИО отпускника-льготника.
Табельный номер чернобыльца.
Наименование подразделения, в котором он числится и его должность.
Дата начала отдыха и его окончания.
Общая продолжительность отпускного отрезка.
Основание для его оформления.

Но так как каждый работодатель должен составлять график ежегодных отпусков, учитывая сезонность и взаимозаменяемость работников, желательно согласовать с руководством период предоставления дополнительного отпуска. Это необходимо для того, чтобы работодатель смог кем-нибудь заменить отсутствующего работника.

Чернобыльцы могут получить дополнительные дни отдыха на основе Закона России № 1244-1. В нем указано разделение граждан из данной категории на 4 группы, для каждой из которой предполагается предоставление различных гарантий. Итак, кому положен такой отдых? К ним относятся граждане:

Право на отпуск подтверждается удостоверением установленного образца, в котором указано, что данный гражданин обладает правом на социальные гарантии и льготы, установленные законом № 1244-1. При наличии указанного удостоверения работник должен представить работодателю заявление о предоставлении ему закрепленных законом дополнительных дней для поправки здоровья.

Чернобыльский отпуск: кому положен и кто может его получить? Он положен лицам, пострадавшим от последствий лучевой болзени и других заболеваний, которые были связаны с аварии на Чернобыльской атомной электростанции. Сюда же относятся и лица, получившие инвалидность после аварии на ЧАЭС, граждане, проживающие в 30 километровой зоне отчуждения и работающие на ее территории, сотрудники ЧАЭС, АЭС, военные, принимавшие непосредственное участие в ликвидации последствий аварии.

Сотрудники, которые получили удар от радиации при устранении последствий аварии на Чернобыльской АЭС, из-за чего пострадали от лучевой болезни и иных (смежных) вытекающих диагнозов. Данным работникам нельзя отказаться предоставить в удобный для них момент дополнительный отдых сроком на 14 дней. Также предполагается использование основного отпуска в произвольно удобное для сотрудника время года.
Сотрудники, которые после этой катастрофы стали инвалидами. К данной группе, в частности, причисляют людей, которые по своей воле покинули опасную территорию в эвакуацию по решению властей. А также тех, кто участвовал в устранении последствий ЧС или же трудился на этой станции до ее грустного финала. Таким работникам тоже необходимо дать две недели дополнительного чернобыльского отпускного периода, а обычный отпуск предоставить в комфортный для них период года.
Те, кто в 1986 – 1987 годах фактически собственноручно устранял результаты катастрофы, а также занимались эвакуацией местных жителей, сельхозскота и ценного имущества из зоны отчуждения. Кроме того, в эту группу входят также военные, сотрудники ОВД, которых в то время призвали на сборы, чтобы задействовать в ликвидации аварии. Граждане, которые были призваны на военные сборы для работы на объекте «Укрытие» (это изоляционное сооружение из бетона и металлоконструкций над 4-м энергоблоком этой атомной электростанции). Эти лица тоже имеют право на отпуск за чернобыльскую зону пребывания. И, наконец, в данную категорию льготников относят младший и средний медспециалистов, врачей и прочие сотрудников лечебных учреждений, которые с 26.04 по 30.06.1986 оказывали медицинскую помощь потерпевшим и подхватили при этом сверхнормативные дозы облучения. Всем этим людям положен дополнительный отпуск в количестве 14 дней, а также основной отдых – в любой удобный для них период времени.
Лица, которые с 1988 по 1990 год участвовали в мероприятиях по устранению результатов ЧС в Чернобыле тоже имеют право на чернобыльский отпуск. В их числе военные и сотрудники органов внутренних дел. К этой категории относят и работников, не только участвовавших в устранении результатов аварии за указанный период, но и занятых в непосредственной эксплуатации объекта. В данном случае дополнительный отпуск таким людям не положен, а основной отдых нужно разрешить, когда такой работник пожелает.
Работники, которые были непосредственно заняты на работах в установленной зоне отчуждения. Таким категориям граждан работодатель вовсе не обязан предоставлять основной отпуск в любой период года, а только в срок, определенный утвержденным графиком отпусков. Что касается д ополнительного чернобыльского отпуска, то его дают в соответствии с порядком, который установлен для сотрудников, работающих на вредных или опасных местах. Более детально о порядке предоставления такого вида отдыха можно узнать из ст. 117 Трудового кодекса.
Сотрудники из числа «гражданских, которые в 1986 году были эвакуированы из зоны бедствия или же перемещены на ПМЖ на другие территории в 1986 и последующих годах. К этой группе также относят детей, рожденных чуть ранее или на момент переселения (находились в состоянии внутриутробного развития). Этой категории работников наниматель обязательно должен давать очередной ежегодный отпуск в произвольный период времени, а также дополнительный чернобыльский отпуск в количестве 14 дней.
Лица из числа «гражданских», постоянно проживавшие на территории зоны отчуждения и имевшие право на отселение. Таким работникам в обязательном порядке необходимо предоставлять ежегодный дополнительный отпуск в порядке, который предусмотрен для сотрудников, занятых во вредных или опасных условиях труда. Однако наниматель не обязан предоставлять основной отпуск в любое время, удобное для них.
Сотрудники, которые были на время командированы в зону проживания с правом отселения для выполнения определенных работ. Право на использование основного отпуска в произвольный период времени у сотрудников отсутствует, а дополнительный отпуск разрешен в соответствии с правилами, установленными для лиц, занятых на производствах с опасными или вредными факторами.
Сотрудники из числа гражданского населения, постоянно проживающего или трудящегося в зоне риска, обладающей льготным социально-экономическим статусом. В данную группу также входят люди, постоянно проживавшие в зоне с таким статусом до 1 января 1991 года, а затем и до 2 декабря 1995 г., и покинувшие данный район, но вернувшиеся к постоянному жилью. В данном случае предоставление основного отпускного периода в подходящее для работника время года не является обязательным для нанимателя. А ежегодный дополнительный отпуск допущен в том порядке, который положен для сотрудников. При этом отдельно сверхнормативный отдых «за вредность» во внимание не берут. Указанный дополнительный чернобыльский отпуск имеет продолжительность 7 дней при условии, что сотрудники постоянно находились в зоне до 2 декабря 1995 года.
Гражданские лица, проживавшие и работавшие в зоне отселения до момента их перемещения на иные территории. Работодатель не обязан давать таким сотрудникам основной отпуск в любой подходящий для них срок. А ежегодный дополнительный чернобыльский отпуск положен по правилам, установленным для сотрудников, занятых во вредных или опасных условиях. При этом продолжительность дополнительного отдыха зависит от времени проживания или работы в зоне отселения: 21 календарный день – с 26 апреля 1986 года и 7 календарных дней – со 2 декабря 1995 года.
Сотрудники из числа гражданского населения, которые трудились в непосредственной опасной зоне, но не проживали здесь. Данная категория работников не имеет права переносить ежегодный основной отпуск на подходящий для них период, в то время как дополнительный отпуск разрешен в соответствии с порядком, установленным в ст. 117 Трудового кодекса – как для работников, занятых во вредных или опасных условиях.
Сотрудники, которые в 1986 и других последующих годах на добровольной основе переехали из зоны ЧС с правом отселения в другие регионы. Им в обязательном порядке должны быть предоставлены 14 календарных дней ежегодного дополнительного чернобыльского отпуска. Кроме того, они имеют право переносить ежегодный основной отпуск на приемлемый для них период.
Сотрудники, которые после 30 июня 1986 года переехали в опасную зону отселения на постоянное место проживания. В этом случае они не имеют права переносить основной отпуск на предпочтительный для них период времени, а дополнительный ежегодный разрешен при тех же обстоятельствах, что и для работников на вредных или опасных условиях труда. При этом срок отпуска может составлять 21 или 7 календарных дней в зависимости от того, с какого момента они проживают там – с 25.04.1986 или с 02.12.1995 года соответственно.
Сотрудники, которые после 30 июня 1986 года на постоянной основе переехали в зону проживания с правом отселения. Для такой категории перенос отпуска на приемлемый для них период года не предусмотрен, а дополнительный чернобыльский отпуск в 2022 году определяют по фактически отработанному времени – исходя из порядка предоставления отпусков для работников, занятых во вредных или опасных условиях труда.
Военнослужащие, которые в общем порядке служат в установленной зоне отчуждения. Предоставление основного отпуска в желаемое для сотрудника время в таком случае не предусмотрено. Дополнительный отпуск разрешен в количестве 30 календарных дней, не учитывая время, необходимое на проезд к месту отдыха и обратно. Кроме того, при предоставлении дополнительного отпуска не берут во внимание период, необходимый для бронирования жилплощади по прошлому месту службы.

Это интересно: Установленный Метраж По Молодой Семье

Чернобыльский отпуск

перенесшие лучевую болезнь или другую, связанную с радиационным заражением на основе п. 1 ч. 1 ст. 13;
имеющие инвалидность вследствие катастрофы или из-за факта устранения ее последствий согласно п. 2 ч. 1 ст. 13;
работники, военные, медперсонал, начальственный состав, занимающиеся ликвидацией аварии согласно п. 3 ч. 1 ст. 13;
работающие в зоне отчуждения на основе п. 5 ч. 1 ст. 13;
эвакуированные граждане и переехавшие позже согласно п. 6 ч. 1 ст. 13;
работники, трудящиеся в приближенной к зоне отчуждения территории на основе п. 7 ч. 1 ст. 13;
переехавшие сотрудники, работающие в зараженной зоне согласно п. 9 ст. 13;
военнослужащие, которые обязаны были проходить службу в данной зоне на основе ст. 23.

Законодательством России гарантированы определенные льготы и компенсации для некоторых категорий граждан. Одной из них является право получить дополнительный отпуск. Эту возможность получают и граждане, пострадавшие вследствие аварии Чернобыльской АЭС. Кто наряду с ежегодным отпуском может получить и чернобыльский? Как работнику можно его оформить и на сколько дней? Более подробно о данной льготе — в статье.

улучшение жилищных условий, если ликвидаторы встали на учет в органах местного самоуправления;
компенсация расходов при оплате коммунальных услуг в размере 50%;
оплата листа нетрудоспособности в размере 100% независимо от протяженности трудового стажа;
ежемесячная компенсация для приобретения определенной группы товаров;
компенсация за возмещение вреда, причиненного здоровью в размере, который определен исходя из полученной группы инвалидности;
преимущественное право при вступлении в гаражно-строительные кооперативы и садоводческие общества;
внеочередное право на предоставление земельного участка для строительства дома;
льготное обслуживание в медицинских учреждениях;
преимущественное получение места в учреждениях социального обслуживания;
использование очередного отпуска в период по выбору ликвидатора;
дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка;
преимущественное право на оставление в прежней должности в случае решении вопроса о сокращении;
доплата к имеющемуся заработку до прежнего дохода, в случае перевода на нижеоплачиваемую должность по медицинским показаниям.

переболевшие лучевым заболеванием;
инвалиды катастрофы на ЧАЭС;
работники, ликвидирующие последствия катастрофы в 1987-88 гг.;
работающие в послеаварийный период;
эвакуированные жители с этой территории;
работники опасной зоны, имеющие право отселения.

Уполномоченный орган составляет полный список реквизитов на сотрудника, в которых обязательно указываются его личные данные, реквизиты компании работодателя. Работник пишет заявление, к котороу прикладываются ксерокопия правоустанавливающих документов, дающих законное право на предоставление социальной поддержки от государственных органов, также прикладывается справка о размерах заработной платы сотрудника, паспорт, указываются сведения и сроки предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска.

Чернобыльское удостоверение льготы в калужской области

К мерам поддержки в сфере жилищных отношений относятся ст. Чернобыльцам полагаются ст. Чернобыльцам полагаются следующие выплаты и компенсации п. Лицам, пострадавшим вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, законом предусмотрены гарантии по пенсионному обеспечению ст. Возраст выхода на пенсию по старости не может быть меньше 50 лет мужчины , 45 лет женщины.

Внимание: чернобыльцу необходимо принести копию удостоверения работодателю при трудоустройстве. Кроме того, документ следует прикрепить к карточке в поликлинике. На данный момент прописана в М. В соцзащите мне сказали, что никаких льгот ни мне, ни моим детям, не положено. Это верно? Ведь в удостоверении написано, что оно бессрочное и действит. На всей территории РФ. Есть ли у меня налоговые льготы по данному удостоверению? Обязанность кабмина отчитываться перед депутатами о результатах своей работы, в том числе по вопросам, поставленным Государственной Думой, закреплена статьёй Конституции РФ.

В случае выезда целой семьи из зоны отселения, выплачивается помощь в размере руб. Также, если в семье находится ребенок младше 14 лет, семье также выплачивается компенсация. В случае получения инвалидности и потери трудоспособности, другой член семьи имеет право вне очереди устроиться на работу, а сам пострадавший получает ежемесячное пособие в размере равному зарплате человека до инвалидности.

Работаю в полиции в г. Дурнево, данная территория относится к зоне проживания с правом на отселение зона с повышенным уровнем радиации. Какие выплаты льготы мне положены после рождения ребенка, в каком размере выплачиваются пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет 3 лет? С учетом вышеизложенного отпуск по беременности и родам мне был предоставлен с Также, в году я не была, и уже не успеваю так как в декрете отгулять отпуск хотя отпускные получила.

Вы дали слишком мало информации. К какой категории граждан Вы относитесь в настоящий момент? Категория указана в чернобыльском удостоверении. Если категории менялись в связи с переездами на другое место жительства, указать последовательность смены. Для граждан, переселившихся после 30 июня года на постоянное место жительства в зону отселения либо в зону проживания с правом на отселение необходимо указать данный факт отдельно 2.

— выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов среднего заработка, учитываемого при начислении страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в Фонд социального страхования РФ, независимо от продолжительности страхового стажа.

ветеранов труда (статья 1 Закона N 12-ОЗ);
тружеников тыла (статья 2 Закона N 12-ОЗ);
реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий (Закон N 11-ОЗ);
специалистов, работающих в сельской местности, числе которых (Закон N 13-ОЗ):
- педагогические работники;
- медицинские и фармацевтические работники;
- социальные работники, занятые в государственном и (или) муниципальном секторе социального обслуживания;
- работники государственной системы социальных служб;
- работники культуры и искусства;
- специалисты государственной ветеринарной службы;
многодетных семей (Закон N 8-ОЗ).

В 2022 году в России ситуация такова: в разных регионах разный перечень льгот назначается тем гражданам, кто имеет удостоверение чернобыльца. К примеру, в Москве гражданам, пострадавшим от пагубного воздействия радиационного облака, полагается бесплатный проезд на городском транспорте (но это касается тех граждан, кто уже имел данную привилегию до 1.01.2005 года).

Зона проживания, для которой устанавливается льготный экономический статус. В этих местах уровень жизни населения специально повышается, для чего создают особые условия – специальную хозяйственную, экологическую структуру.
Зона проживания, в которой граждане получают право на отселение. Для таких географических участков характерен повышенный радиационный фон. Он не является критичным, но при этом норме не соответствует. Когда люди принимают решение покинуть данную зону, они также получают право получить денежную компенсацию.
Зона отселения. Именно в этих населённых пунктах уровень радиоактивного загрязнения наиболее высокий, хотя он и несколько меньше, чем непосредственно в Чернобыльской зоне. К таким географическим зонам относят участок Брянской области, который находится на границе с зоной ЧАС. Там категорический запрет наложен на возведение школ, строительство дорожного полотна с привлечением бюджетных средств. Если люди уезжают из данной зоны, они могут получить денежные компенсации, а также материальное возмещение вреда.

Это интересно: Добрый День! Можно Ли Использовать Мат. Капитал На Строительство Дома На Земельном Участке Снт

Цены на услуги по коммунальным платежам растут с каждым годом. И для некоторых категорий населения они могут оказаться непомерными, особенно в зимний период. Поэтому, для сокращения расходов населения, государство предоставляет льготы некоторым категориям, наиболее нуждающимся.

Порядок расчета отпускных для таких категорий граждан предельно прост и понятен. Занимается подобной деятельностью бухгалтер предприятия, на котором трудится сотрудник. Сначала определяется размер оплаты за календарный расчетный период и вычисляется среднее число календарных дней в самом расчетном периоде. Затем определяется средняя заработная плата, потом размер заработной платы разделяется на количество календарных дней. По такому принципу составляют расчеты и сотрудники социальных служб.

Работники, имеющие статус чернобыльцев, вправе получать не только основной отпуск раз в год, но и дополнительный с сохранением заработной платы. Чернобыльский отпуск можно отнести к дополнительному отпуску, так как он является мерой социального поощрения сотрудника.

Поговорим о таком понятии, как дополнительный чернобыльский отпуск. В соответствии с законодательством Российской Федерации, гражданин имеет право не только на основной оплачиваемый отпуск, но и на дополнительный отпуск, который предоставляется определенной категории лиц, установленных трудовым законодательством Российской Федерации. Подобные правоотношения регулируются локальными и федеральными нормативно-правовыми актами. Дополнительный чернобыльский отпуск полагается лицам, пострадавшим в результате аварии на ЧАЭС и лицам, работающих по специальности в опасных условиях для жизни (сотрудники атомных станций). Дополнительный отпуск чернобыльцам действует в основе реализации основных социальных и гражданских прав.

Дополнительные отпуска чернобыльцам предоставляются: если сотрудник находился в зоне ЧАЭС с первого июля 1986 года по тридцать первое декабря 1986 года (пять дней), лицам, находившимся в зоне аварии в 1987 году (две недели), сотрудникам, пребывавшим в зоне Чернобыльской АЭС в 1988-1990 года (один месяц).

Правила получения дополнительного чернобыльского отпуска

Если дополнительный отдых предоставляется лицам 3 и 4 категории чернобыльцев (т.е. бесплатный), в приказе делается ссылка на наличие несовершеннолетних детей. А к заявлению прилагаются копии свидетельств о рождении, а также справка с места жительства, подтверждающая совместное проживание.

На основании этого заявления, подписанного работодателем, и оформляется дополнительный отпуск, как и любой другой, приказом по предприятию по унифицированной форме Т-6. В приказе указывается категория отпуска – оплачиваемый или без сохранения заработной платы.

Но следует иметь в виду, что если дни основного отпуска могут накапливаться при неиспользовании, то дополнительным следует воспользоваться в том календарном году, на который он рассчитан. В противном случае льготные дни после декабря автоматически «сгорают».

Она исчисляется следующим образом: вся заработная плата за 12 месяцев делится на количество календарных дней за вычетом праздничных, попавших в этот период, т.е Зп : (365 – пр) = Дн.ставка. Так как продолжительность дополнительного отдыха составляет 14 календарных дней, то необходимо дневную ставку умножить на 14: Сумм = Дн.ставка * 14.

Положен В Москве Чернобыльский Отпуск

Кому положен чернобыльский отпуск? Достаточно лишь проживать в загрязненной области или необходимо иметь удостоверения ликвидатора последствий аварии? Рассмотрим категории более подробно. Во-первых, это люди, занимающиеся непосредственной локализацией последствий Чернобыльской аварии.

Государство старается оказать им всяческую поддержку, поэтому предоставляется некоторые льготы. Одной из них является чернобыльский отпуск. Он предусмотрен ежегодно для определенной категории лиц. Особенностью данного вида отдыха является то, что работник вправе выбрать сам, когда уходить в отпуск.

Порядок оформления оплачиваемого дополнительного отпуска участника ЧАЭС начинается с подтверждения права на льготу – паспорта, свидетельства инвалида или специального удостоверения гражданина, принимавшего участие в устранении последствий атомной катастрофы. Затем на основании имеющегося статуса сотрудник должен составить заявление на имя руководителя предприятия с просьбой о предоставлении отпуска.

Льготы чернобыльцам проживающим в чистой зоне по декретному отпуску

Льготы предусматриваются для всех, кто устранял последствия трагедии на АЭС в Чернобыле, а также получил из-за неё радиационное облучение. Претендовать на получение денежных компенсаций могут все граждане, которые проживали в радиационной зоне, а затем были из неё вывезены. При этом возраст не имеет значения.

Если брать в расчет разные уязвимые категории населения, то в Чернобыльской зоне назначаются им все вышеперечисленные выплаты в двойном размере. Сюда относятся женщины, которые постоянно находятся или живут на этой территории. Это же относится к мамам, которые живут в регионах, для которых установлен особый экономический или социальный статус.

Это важно! С 21 октября 2022 года вступил в силу новый перечень населенных пунктов, относящихся к зоне радиоактивного заражения после аварии на Чернобыльской АЭС. Следовательно, с 21 октября 2022 года только жители населенных пунктов из нового перечня имеют право на получение льгот по закону 1244-1.

Для женщин, живущих в зоне проживания с правом на отселение, согласно п. 6 ст. 18 указанного закона, а также п. 51 Приказа Минздравсоцразвития № 624н от 29.06.2011 года о порядке выдачи больничного по беременности и родам, дородовой отпуск увеличивается до 90 календарных дней с предоставлением права на прохождение мероприятий, направленных на снижение вредного действия радиоактивных веществ на организм (оздоровление перед родами за пределами чернобыльской зоны).

Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам определяется путем деления суммы начисленного заработка за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по беременности и родам, на число календарных дней, приходящихся на период, за который учитывается заработная плата. Причем средний дневной заработок, из которого исчисляется пособие, не должен превышать предельный размер среднего дневного заработка. Этот предел рассчитывается путем деления предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС России на день наступления отпуска по беременности и родам на 365 (ч. 3.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ).

Чернобыльские Выплаты В Калужской Области В 2022

Будущая мама проживающая в опасной зоне имеет право на увеличенный предродовой отпуск. Для укрепления здоровья малыша, закон предусматривает дополнительные 20 дней больничного перед родами. Предполагается, что перед родами, женщина покинет опасную территорию, для проведения оздоровительных мероприятий.

Повышенное пособие на детей от 3 до 7 лет в размере 75 и 100% от детского прожиточного минимума в регионе получат только особо нуждающиеся семьи, чей среднедушевой доход даже с учетом ежемесячных поступлений пособия не достигает отметки прожиточного минимуму. Базовый размер пособия тоже изменится, но незначительно. Его увеличение произойдет за счет повышения ПМ на ребенка в регионе на 2022 год.

Нет, главным условием получения пособий является проживание на территории зон радиоактивного воздействия. Если женщина живет в одной из таковых, но впоследствии переезжает в другой город, ей придется заново переоформлять большую часть выплат по новому месту регистрации.

4.Пособие выплачивается только вместе с пособием по беременности и родам (пособие по БиР). Как правило, если есть право на пособие по БиР и справка из медучреждения о постановке на учет на сроке до 12 недель (включительно), то будущей матери остается только написать заявление на выплату за постановку на учет в ранние сроки беременности.

Смерть теплокровных животных и человека связана с прекращением, прежде всего дыхания и кровообращения (БЭС, 1986). Различают смерть клиническую и следующую за ней биологическую или истинную — необратимое прекращение физиологических процессов в клетках и тканях (Ф.М. Орлов, 1983).

ликвидаторы последствий аварии;
граждане, проживающие в зоне отчуждения до официальной эвакуации;
все эвакуированные граждане в связи со случившейся катастрофой;
граждане, ставшие инвалидами вследствие лучевой болезни;
все граждане, пострадавшие от лучевой болезни;
граждане, находившиеся в зоне отчуждения в течение 2 недель, по причине осуществления необходимых работ;
граждане, проживающие в опасных зонах не менее 3 лет;
граждане, работающие в зоне, в которой постоянно проводится контроль над уровнем радиации (при стаже от 4 лет).

Определение размера оплаты за расчетный период. Для этого необходимо оклад умножить на количество полных месяцев, отработанных сотрудником.
Вычисляется среднее количество календарных дней в расчетном периоде (для этого нужно 29,4 умножить на количество отработанных месяцев).
Находится среднедневной заработок, для чего размер зарплаты делится на количество календарных дней.
Определение размера отпускных. Для этого среднюю дневную зарплату умножают на 14 дней чернобыльского отпуска.
Именно по такому принципу будут выполнять расчеты специалисты органов социальной защиты за счет средств государственного бюджета. Компания, в которой он работает, не занимается начислением, выплатами и написанием проводок.

Получатель должен подать в соцзащиту заявление об оплате дополнительного отпуска.
Работник предъявляет работодателю заявление на чернобыльский отпуск, образец которого можно найти на нашем сайте, и справку из социальной защиты, подтверждающую право на дополнительный оплачиваемый отпуск.
По месту подачи заявления на получателя формируется дело, подлежащее хранению по закону.
- для первой и второй категории чернобыльцев выделяется 7-14 дней сверх положенных 28 дней с сохранением заработной платы с оформлением по первому требованию работника;
- для третьей и четвертой категории отпуск составляет 14 дней, однако оплата при этом не сохраняется.
После того, как человек приносит заявление на дополнительный отдых, происходит следующее:
- специалисты из бухгалтерии подготавливают справку для соц. защиты населения, в которой указывается период отпуска и сумму, которую потребуется выплатить человеку.
- специалистом отдела кадров подготавливается приказ о предоставлении отпуска (форма Т 6). В нём обязательно указывается дата начала отдыха, и дата его окончания.
- В табеле, в котором учитывается рабочее время, делаются соответствующие отметки.
- Соответствующая отметка делается в личной карточке работника.
Оформление происходит не за один раз, а в несколько этапов:
1. В местные органы социальной защиты подаётся заявление об оплате отпускных для пострадавших в чернобыльской катастрофе.
2. Вместе с заявлением передается документ, подтверждающий право человека использовать отпуск (справка из соцзащиты).
3. На основании этих документов (заявление и справка), в социальной защите формируется дело.
4. Составляются списки граждан.
5. Списки направляются в Федеральное казначейство.
6. Из бюджета РФ перечисляются денежные средства, предназначенные для оплаты отпусков.
Правила предоставления дополнительного отпуска чернобыльцам в 2022 году

Дополнительно отдохнуть от труда без потери дохода могут и те, кто трудится в зоне проживания со льготно-экономическим статусом. Каждый год они могут дополнительно взять неделю оплачиваемого отпуска. При этом не учитываются дни отдыха для обладателей «вредных» профессий, которые постоянно проживали в зоне до 2.12.1995 года.
1. трудившихся на атомной электростанции в Чернобыле;
2. ликвидирующих последствия аварии (включая военных, служащих МВД и Государственной Противопожарной охраны);
3. вывезенных из зоны отчуждения;
4. ставших донорами костного мозга и тем самым спасших жизни других пострадавших от облучения.
- Копия удостоверения, которое является подтверждением законности прав на получение социальной поддержки от государства;
- Паспорт – если в есть отметка об официальной регистрации в зоне отчуждения;
- Справки или ряд иных медицинских заключений, которые будут подтверждать полученную инвалидность или присутствие заболевания.
Для его назначения надо обратиться в Соцзащиту с заявлением о предоставлении дополнительных дней отдыха от труда и единоразовой компенсацией на поправку здоровья (с обязательным указанием реквизитов банковского счета либо почтового адреса – в зависимости от того, каким образом заявитель желает получить выплату).
- Гражданам, находящимся в зоне отчуждения после произошедшей катастрофы, предоставляется отдых на срок от 7 до 21 дня, в зависимости от степени нанесенного вреда.
- Военнослужащим, проходящим службу на территории Чернобыля, предоставляется отдых на срок от 14 (для сержантов) до 30 дней. Время нахождения в пути до места не учитывается.
- Гражданам, относящимся к 1 и 2 категории пострадавших лиц, помимо основного отпуска предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск, на срок в 16 дней.
17 Апр 2022 lawurist7 51

Поделитесь записью