4 дня по уходу за ребенком инвалидом в 2022

Пенсия по инвалидности в Беларуси

Получение пенсии по инвалидности в результате общего заболевания становится возможным при наличии стажа работы на момент наступления инвалидности: от 1 года для не достигших 23 лет, до 15 лет – для лиц старше 61 года.

На практике часто утверждается существование рабочих и нерабочих групп инвалидности. В настоящий период это не считается правомерным. Инвалиды любой группы имеют право на труд и социальную поддержку государства при поиске рабочего места.

С 1 февраля 2022 года увеличиваются размеры пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет

Размер пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет составляет: 35 % от среднемесячной заработной платы работников в республике – на первого ребенка, 40 % – на второго и последующих детей и 45 % – на ребенка-инвалида независимо от очередности его рождения.

В соответствии с Законом Республики Беларусь от 29 декабря 2012 года «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» размеры пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет перерассчитываются в связи с ростом среднемесячной заработной платы два раза в год: с 1 февраля и 1 августа.

Пособия при рождении детей и пособия на детей до 3 лет в 2022 году

Власти также могут пересмотреть выплату пособий семьям, в которых воспитывается ребенок-инвалид. «Вопрос продолжения выплаты пособия на других детей старше 3 лет после достижения ребенком-инвалидом 18 лет будет проработан при комплексной корректировке законодательства о государственных пособиях», — сообщают в Минтруда.

Напомним, в марте этого года сообщалось, что для семей, которые воспитывают детей, подготовили изменения. Среди них — поднять пособия на детей, решить проблему страхового стажа для матерей четверых детей и разрешить использовать семейный капитал после достижения ребенком 3-летнего возраста.

Социальные гарантии семьям, воспитывающим детей-инвалидов

Справочно: Обязательное условие — чтобы трудоспособный отец в полной семье или родитель в неполной семье работали в Республике Беларусь или были заняты в предшествующем году не менее 6 месяцев, а также работали (были заняты) на момент обращения за пособием.

Право на пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей имеют мать (мачеха) или отец (отчим) в полной семье, родитель в неполной семье, усыновитель (удочеритель), опекун (попечитель) при воспитании ими ребенка (детей) старше 3 лет, если в семье воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет.

Воспитываете ребенка инвалида? Эта информация для вас

При предоставлении ежемесячного пособия принимаются во внимание доходы за 12 месяцев каждого из совместно проживающих и ведущих общее хозяйство. В случае если по одному адресу проживают несколько семей, имеющих общий лицевой счет, но ведущих раздельное хозяйство, доходы учитываются отдельно для каждой семьи.

Лица, сопровождающие детей-инвалидов в возрасте до 18 лет в санаторно-курортные или оздоровительные организации, обеспечиваются путевками бесплатно (без лечения) при условии, что необходимость в таком сопровождении подтверждается заключением врачебно-консультационной комиссии государственной организации здравоохранения.

В Беларуси могут быть изменены подходы к выплате пособий семьям с детьми-инвалидами

Право на единовременное социальное пособие имеют семьи, оказавшиеся по объективным причинам в трудной жизненной ситуации, нарушающей нормальную жизнедеятельность, при условии, что их среднедушевой доход составляет не более 1,5 величины БПМ (не более Br325,35 в расчете на каждого члена семьи — при обращении за его назначением в марте-апреле 2022 года). Размер пособия устанавливается в зависимости от трудной жизненной ситуации, в которой находится семья, в сумме, не превышающей десятикратного размера БПМ.

Ежемесячное социальное пособие предоставляется при условии, если среднедушевой доход семьи за 12 месяцев, предшествующих месяцу обращения за помощью, по объективным причинам ниже бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (то есть ниже Br216,9 в расчете на каждого члена семьи — при обращении за их назначением в марте-апреле 2022 года).

Это интересно:  Какие льготы имеет ветеран труда в иванове

4 дня по уходу за ребенком инвалидом в 2022

Ежемесячные пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, которые перерассчитываются с 1 февраля и с 1 августа, и зависят от среднемесячной заработной платы работников в республике, будут выплачиваться в прежних размерах:

— ежемесячное пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей (в которых: воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет; воспитывается ребенок в возрасте до 18 лет, инфицированный вирусом иммунодефицита человека; отец (отчим) проходит срочную военную или альтернативную службу; оба родителя являются инвалидами I или II группы, а также, если один родитель является инвалидом I группы, а второй осуществляет уход за ним) составит:

4 дня по уходу за ребенком инвалидом в 2022

ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 18 февраля 2010 г. N 229 «О РАЗМЕРЕ ПЛАТЫ ЗА ПОЛУЧЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ И МОЛОДЕЖИ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДЕТСКИХ ШКОЛАХ ИСКУССТВ, ПОРЯДКЕ ЕЕ ВЗИМАНИЯ И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ОТ 27 ФЕВРАЛЯ 2008 Г. N 281» (в ред. от 04.08.2011 №1049)

  • Пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет:Право на пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет имеют неработающие и не получающие пенсии мать, отец, усыновитель (удочеритель), опекун, попечитель или другое лицо, фактически осуществляющее уход за ребенком-инвалидом. Настоящее пособие назначается на каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет и выплачивается ежемесячно в размере 65 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума и назначается независимо от установленной ребенку степени утраты здоровья

Льготы семьям, воспитывающим детей-инвалидов в возрасте до 18 лет

  • бесплатное обеспечение лекарственными средствами, выдаваемыми по рецептам врачей (п. 1 ст. 10 Закона РБ «О гос. соц. льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» от 14.06.2007 № 239-З)
  • бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением протезов из драг. металлов, металлоакрилатов (металлокомпозитов), металлокерамики и фарфора, а также нанесения защитно-декоративного покрытия из нитрид-титана) (п. 2 ст.11 Закона РБ «О гос. соц. льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» от 14.06.2007 № 239-З)
  • бесплатное или на льготных условиях выделение технических средств соц. реабилитации, включая техн. средства для передвижения, реабилитационные приспособления, протезно-ортопедические изделия, средства при нарушении органов зрения и (или) слуха и др. (пост.Совмина РБ «О гос. реестре (перечне) техн. средств соц. реабилитации и порядке обеспечения ими отдельных категорий граждан» от 11.12.2007 № 1722)
  • бесплатное первоочередное санаторно-курортное лечение (при наличии мед. показаний и отсутствии мед. противопоказаний) или оздоровление (при отсутствии мед. противопоказаний). А лица, сопровождающие детей-инвалидов до 18 лет в санаторно-курортные или оздоровительные организации, обеспечиваются путевками на санаторно-курортное лечение или оздоровление бесплатно (без лечения) при условии, что необходимость в таком сопровождении подтверждается заключением ВКК гос. организации здравоохранения (п.п. 4, 5 ст.12 Закона РБ «О гос. соц. льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» от 14.06.2007 № 239-З)
  • бесплатный проезд на всех видах городского и пригородного пассажирского транспорта (кроме такси), также такое право имеет любое лицо, сопровождающее ребенка-инвалида до 18 лет (п.п. 13, 17 ст.13 и п. 1.12 ст. 14 Закона РБ «О гос. соц. льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» от 06.2007 № 239-З; Указ Президента РБ «О гос. поддержке инвалидов» от 1.03.2010 № 126)
  • не взимается плата за питание в дошкольных учреждениях (п. 2 пост. Совмина РБ «О размере и порядке взимания платы за питание детей в учреждениях, обеспечивающих получение дошкольного образования» от 29.02.2008 № 307)
  • бесплатное обеспечение учебниками и учебными пособиями в школах и дошкольных учреждениях (п.4 пост. Совмина РБ «О размере и порядке взимания платы за пользование учебниками и (или) учебными пособиями и порядке предоставления их в бесплатное пользование» от 24.06.2011 № 839, ст.39 Кодекса Республики Беларусь об образовании от 13.01.2011 № 243-З)
  • зачисление вне конкурса (а при проведении вступительных испытаний – при условии получения положительных отметок) в профессионально-технические учреждения образования (п. 21 Правил приема лиц для получения проф.-тех. образования, утв. пост. СМ РБ «О некоторых вопросах профессионально-технического образования» от 14.07.2011 № 953, ст.180 Кодекса Республики Беларусь об образовании от 13.01.2011 № 243-З) )
  • преимущественное право на зачисление (при одинаковой общей сумме баллов) в средние специальные и высшие учреждения образования, а также на подготовительные отделения при высших учреждениях образования. Иногородним предоставляется общежитие (п. 25 Правил приема в ССУЗы и п. 24 Правил приема в ВУЗы, утв. Указом Президента РБ от 7.02.2006 № 80; п. 7 ст. 18 Закона РБ «О соц. защите граждан, пострадавших от катастрофы на ЧАЭС, др.радиационных аварий» от 6.01.2009 № 9-З; локальные нормативно-правовые акты учреждений образования)
  • не взимается плата за пользование общежитием в гос. учреждениях образования (п. 542Положения об общежитиях, утв. пост. Совмина РБ от 15.09.1999 № 1437, п. 3 ст.44 Кодекса Республики Беларусь об образовании от 13.01.2011 № 243-З)
  • скидка в размере 40% от стоимости платного обучения в средних специальных и высших учреждениях образования – при получении отметок не ниже 6 баллов (п.п. 2.5, 5 Положения о порядке предоставления скидок со сформированной стоимости обучения студентам и учащимся гос. учреждений, обеспечивающих получение высшего и среднего специального образования, и размерах этих скидок, утв. пост. Совмина РБ от 26.05.2006 № 665)право на социальную стипендию в проф.-тех. учреждениях образования (со сроком обучения до 10 месяцев), в средних специальных и высших учреждениях образования – при среднем балле успеваемости ниже установленного, а детям-инвалидам с III и IV степенью утраты здоровья к стипендии выплачивается надбавка в размере 50% (п.п. 7, 21 Инструкции об условиях, порядке назначения и выплаты стипендий и других денежных выплат обучающимся, утв. пост. Минобразования РБ и Минфина РБ от 22.09.2011 № 261/96 «О некоторых вопросах стипендиального обеспечения и осуществления других денежных выплат обучающимся», п.5 ст.42 Кодекса Республики Беларусь об образовании от 13.01.2011 № 243-З, Указ Президента Республики Беларусь от 06.09.2011 № 398 «О социальной поддержке обучающихся»)
  • время ухода засчитывается в стаж работы при назначении трудовых пенсий (ст. 51 Закона РБ «О пенсионном обеспечении» от 17.04.1992 № 1596-XII)
  • один из родителей, воспитавший ребенка-инвалида не менее 8 лет в период до его совершеннолетия, имеет право на досрочную пенсию по возрасту: женщины – по достижении 50 лет при стаже работы не менее 20 лет; мужчины – по достижении 55 лет при стаже работы не менее 25 лет (ст. 20 Закона РБ «О пенсионном обеспечении» от 17.04.1992 № 1596-XII)

Детское пособие и пособие по уходу за ребенком в Беларуси: какие выплаты положены родителям

Право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет имеют мать или отец (мачеха или отчим), усыновитель (удочеритель), опекун ребенка. Другие члены семьи или родственники (бабушки, дедушки, тети, дяди и любые другие родственники) ребенка также могут иметь право на данное пособие. Это право возникает в случае, когда мать ребенка выходит на работу (службу), учебу и ей прекращения выплата пособия по уходу за ребенком. Для получения пособия указанные лица должны выйти в отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.

Это интересно:  Какая Ежемесячная Выплата Ветеранам Труда В Московской Области

Кроме того, бесплатным питанием обеспечиваются семьи при рождении двойни или более детей такая помощь предоставляется независимо от величины среднедушевого дохода. Если ваша семья попадает в эту категорию, узнайте, куда и какие документы необходимо предоставить для получения бесплатного питания.

ПРАВОВЫЕ ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ СЕМЬЯМ, ВОСПИТЫВАЮЩИМ РЕБЕНКА-ИНВАЛИДА

-матери, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пен­сию по возрасту по достижении 50,5 лет в 2022 г. (с последующим ежегодным увеличением до 53 лет) и при стаже работы не менее 20 лет;

-отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 55,5 лет в 2022 г. (с последующим ежегодным увеличением до 58 лет) и при стаже работы не менее 25 лет, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на пенсию по возрасту и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту в связи с ее смертью;

Разъяснение о порядке и условиях предоставления дополнительных свободных от работы дней

Матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, по ее (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере среднего дневного заработка за счет средств государственного социального страхования в порядке и на условиях, определяемых пунктом 11 Инструкции № 1 (оплата производится нанимателем в счет начисленных обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь в сроки, установленные для выплаты заработной платы), (ч. 1 ст. 265 ТК РБ).

Это интересно:  Соседи Пьют И Шумят После 2300 Что Делать

ч. 2 ст. 265 ТК РБ, Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка, утвержденная Постановлением № 34

Как получить дополнительный отпуск по уходу за ребенком-инвалидом

  • справка от комиссии экспертов о прохождении ребенком медико-социальной экспертизы и установлении инвалидности;
  • свидетельство о факте рождения или усыновления детей, иные бумаги, подтверждающие право опеки и попечительства над ними;
  • справка с места проживания, соответствующего адресу прописки;
  • документ от работодателя второго родителя, подтверждающий, что последний не использовал свое право на четырехдневный дополнительный отпуск или взял только часть указанного времени;
  • сведения об осуществлении предпринимательской или адвокатской деятельности родителями, когда это необходимо.

Поскольку граждане, не достигшие возраста восемнадцати лет, в принципе не наделены полной дееспособностью, а в случае детей-инвалидов их жизнедеятельность существенно ограничена, трудовой закон предусмотрел ряд привилегий для их родителей или лиц, оформивших опекунство над инвалидом. Дополнительный отпуск опекуну ребенка-инвалида предполагается независимо от того, каков социальный статус ухаживающего (мать, отец, иной законный представитель).

Добрая воля Помощь семьям, детям и одиноким людям

У меня трое детей до 16 лет. Работаю 2 через 2 по 12 часов только в дневные смены. Могу ли я расчитывать на дополнительный выходной? На работе сказали, что дополнительный выходной положен только тем, кто работает каждый восьмичасовой рабочий день.

Примечание: Этот вопрос регулируется также Постановлением Совета Министров № 1729 (в настояшее время отменено) и Постановлением Минтруда № 34. Постановления содержат ряд ограничений в предоставлении дополнительного дня отдыха, поэтому в практическом применении могут быть нюансы. В случае, если Вам отказали – пишите, будем рады помочь.

Продлят ли декретный отпуск по уходу за ребенком-инвалидом

Но наниматель вправе устанавливать дополнительные гарантии для работников. И такие отпуска может предусматривать коллективный договор или другой локальный нормативный акт предприятия. И тогда предоставление отпуска для нанимателя будет обязательным.

Если у женщины ребенок-инвалид до 18 лет, то наниматель обязан по ее желанию предо ст авить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней (ст. 189 Трудового кодекса РБ). Этот отпуск предоставляется в течение календарного года в период, согласованный сторонами.